14 milliárdos prémiumot kapnak az APEH-esek jövőre
Jövőre 14 milliárdos jutalomban részesülnek az APEH dolgozói, amennyiben teljesítik a jövő évi költségvetésben előírt adóbevételeket - értesült a Magyar Hírlap.
A megnövekedett feladatokra és a nagyobb létszámra való tekintettel az idei 11,2 milliárdos prémium helyett jövőre már 13,8 milliárd forint fog rendelkezésre állni az APEH-es dolgozók prémiumának kifizetésére - tudta meg a Magyar Hírlap. A közel 12.000 fővel dolgozó Adó és Pénzügyi Ellenőrzési Hivatal a prémium keretösszeget akkor kaphatja meg, ha 2007-ben teljesíti a tervezett kormányzati adóbevételeket. Mint arról Nagy József az adóhatóság titkárságvezetője a napilap számára beszámolt, bár a prémiummaximum megszerzéséhez az adóbevételen túl más feltételeknek is meg kell felelniük, mindez "néhány kivétellel minden évben sikerülni szokott az APEH-nek".
A napilap értesülései szerint a negyedévente és év végén készhez kapott prémiumot a Pénzügyminisztérium a következő feltételekhez köti az adóhatóság alkalmazottai számára: a főbb adónemek bevételi oldala túlszárnyalja a terveket, az ellenőrzések számának nagyságrendje, a hátralékok nagyobb arányú csökkentése, a megnyert bírósági adóperek száma, valamint a végrehajtással megszerzett adóbevételek nagysága.
A feltételek teljesülése esetén az ideinél közel 2,6 milliárddal magasabb prémiumkeretből a technikai kisegítő személyzet kisebb mértékben, míg az adórevizorok nagyobb arányban fognak részesülni.
A napilap értesülései szerint a negyedévente és év végén készhez kapott prémiumot a Pénzügyminisztérium a következő feltételekhez köti az adóhatóság alkalmazottai számára: a főbb adónemek bevételi oldala túlszárnyalja a terveket, az ellenőrzések számának nagyságrendje, a hátralékok nagyobb arányú csökkentése, a megnyert bírósági adóperek száma, valamint a végrehajtással megszerzett adóbevételek nagysága.
A feltételek teljesülése esetén az ideinél közel 2,6 milliárddal magasabb prémiumkeretből a technikai kisegítő személyzet kisebb mértékben, míg az adórevizorok nagyobb arányban fognak részesülni.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye
Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk
KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Osztanak-e karácsonyi jutalmat dolgozóiknak a minisztériumok? 2 éve
- Diszkrimináció a MÁV-START-nál? Nem mindenki kaphat rendelkezésre állási pótlékot 2 éve
- Rekordösszegű prémiumot fizet a Mercedes dolgozóinak 2 éve
- Jövőre elérheti a bruttó 500 ezer forintot az átlagfizetés 3 éve
- A járvány a prémiumfizetést is megnehezítheti 3 éve
- Prémium kifizetése 4 éve
- Kötelező lehet a prémium fizetés? 4 éve
- A prémiumok és jutalmak jóvoltából nőttek a keresetek tavaly novemberben 4 éve
- Nem sikerült megegyezésre jutni az Audinál 5 éve
- Ismét sztrájk lehet az Audinál 5 éve
- Prémiumot kapnak a győri Audi dolgozói 5 éve