Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő Megjelent: 5 éve

A 2012-es I. törvény: Az új Munka Törvénykönyve - átfogó felkészítő!

Átfogó felkészítő képzést szervez június 5-én - még a törvény hatályba lépése előtt - a CompLex Kiadó. Egy nap alatt Dr. Kártyás Gábor munkajogász a július 1-én hatályba lévő törvény összes újdonságát összeveti az eddig megszokott gyakorlattal –- megoldást kínálva a későbbiekben arra, ahol változnak a munkafolyamatok.

Ha szeretne felkészülni az új kihívásokra, de nincs ideje aprólékosan minden változás kapcsán egy-egy kurzust végigkövetni, itt összefoglalva megtudhat mindent a változásokról.

Témák, amikről részletesen szó lesz:

  • Az új munkajog: a kollektív szerződés és a munkaszerződés megújult szerepe
  • Eltérési lehetőségek a törvényi szabályoktól
  • Új alapelvek, a méltányosság elve
  • Munkaszerződés az új Mt. szerint
  • A munkaszerződés módosításának szabályai
  • A munkaviszony megszűnése és megszüntetése
  • A jogellenes munkaviszony megszüntetés szankciói
  • A munkaidő újdonságai
  • A bérpótlékok, a munkabér fizetés változásai
  • Új alapokon a munkajogi kártérítési felelősség
  • A munkavállaló fegyelmi felelőssége
  • Atipikus foglalkoztatás: kölcsönzés, behívásos munkavégzés, munkakör megosztás
  • A szakszervezet és az üzemi tanács jogai az új Mt. szerint

    A képzés végén természetesen az egyéni kérdések megválaszolására is sor kerül.
    Jelentkezés >>>
  • Follow hrportal_hu on Twitter

    Minőségi idő és érzelmi intelligencia - a CSR új irányvonala

    Hogyan növelhetem a vállalat hatékonyságát? Örök kérdés egy vezető számára. A hangsúly ma már kevésbé az irányítás és felhatalmazás eszköztárának fejlesztésén van. Igazi áttörés a vezetők érzelmi intelligenciájának fejlesztésével érhető el. Az önismeret, önszabályozás, önmotiváció, empátia, társas készségek azonban tradicionális tréning módszerekkel nem fejleszthetők hatékonyan. Ezt ismerték fel az EQ X-Press tréning megálmodói, az X-SIGHT Vezetési Tanácsadó Kft. és az élményközpontú tréningekkel, csoportos coachinggal foglalkozó ColorPlay, amikor kialakították egyedülálló módszerüket: nehéz sorsú fiatalok képzésével, mentorálásával fejlesztik a vezetők érzelmi intelligenciáját. tovább..

      További cikkek
      Különleges státusza lehet a londoni Citynek?

      Specifikus különtárgyalásokra lesz szükség London pénzügyi központjával Nagy-Britannia kilépési folyamata során, a pénzügyi stabilitás... Teljes cikk

      Rekordokat dönt a turizmus, már csak a benne dolgozókat kellene itthon tartani

      Az első tíz hónap turisztikai adatai alapján 2016-ban is rekordévet zárhatott a turizmus - mondta a Magyar Turisztikai Ügynökség vezérigazgatója... Teljes cikk

      Orbán: befolyásolási manipulációs kísérletrendszeren élünk

      "Átláthatóságot akarunk", a magyaroknak ugyanis joguk van megérteni, milyen "befolyásolási manipulációs kísérletrendszerben éljük minden nap a... Teljes cikk

      Mi lett neked mondva buzi gyerek

      Bántalmazta a nevelteket a nagykanizsai javítóintézet egyik rendésze, a történtek miatt eljárás indult, nemrég emeltek vádat a fiatal férfi ellen -... Teljes cikk

      Új ügyvezető igazgató az LG Electronics Magyar Kft. élén

      Bumseop Lee regionális vezetőként Magyarország mellett a régió tíz országában felel az LG tevékenységéért - írta közleményében az LG Electronics Magyar Kft. Teljes cikk

      Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

      Új ellenőrzési szaklapok a CompLex Kiadótól

      Két új ellenőrzési szaklap indítását jelentette be szerdán Adóellenőrzés, illetve Munkavédelmi és munkaügyi ellenőrzés címmel a CompLex Kiadó.