A HVG Állásbörze innovatív szolgáltatásai
12. alkalommal nyitja meg kapuit a HVG Állásbörze a SYMA Rendezvényközpontban 2013. február 26-27-én. A rendezvény egyedi szolgáltatásainak köszönhetően ideális közeget teremt a hatékony toborzáshoz. Ismerje meg a börze által nyújtott lehetőségeket, és legyen Ön is az ország legnépszerűbb karriervásárának kiállítója!
A HVG Állásbörze évről évre arra törekszik, hogy innovatív fejlesztéseivel növelje a munkaadók és munkavállalók találkozásának sikerességét. Ezért került bevezetésre 2012 tavaszán az egyedülálló e-Reg rendszer is, amelynek segítségével a rendezvény kiállítói egyszerűen és gyorsan juttathatják el saját rendszerükbe a jelentkezők önéletrajzait, jelentős mértékben csökkentve az ezzel együtt járó hosszadalmas adminisztrációt.
Annak érdekében, hogy egyértelműbbé válhasson a látogatók szakterületi érdeklődése, 2011 őszén bevezetésre kerültek a színkódokkal jelölt belépőkapuk, standok és mappák, amelyekkel jól megkülönböztethetőek a fő szakterületek. A színkódok segítségével a vállalatok hatékonyabban szólíthatják meg célcsoportjukat, és az álláskeresők is pontosan tudják kik a számukra releváns munkaadók.
Megjelenési lehetőségek a HVG Állásbörzén
A rendezvény népszerűségét mutatja, hogy a helyszíni standok már nagy részben elkeltek, ám egyéb helyszíni megjelenésekre és online stand igénylésére a továbbra is van lehetőség, amely korlátlan számú állásajánlat feltöltését teszi lehetővé.
A börze látogatói összetétele - releváns célcsoport
Reméljük, idei rendezvényen Önt is kiállítóink között üdvözölhetjük! "Ott találkozunk!"
Az állásbörze honlapján tájékozódhat a lehetőségekről és megjelenési módokról:
http://hvgallasborze.hu/hu/kiallitoknak
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
Megjelent az új idegenrendészeti törvény végrehajtási rendelete, újra be lehet nyújtani tartózkodási engedély iránti kérelmeket az Országos... Teljes cikk
A vállalatoknak 2024-ben is nagy kihívásokkal kell szembenézniük a munkaerőtoborzás, valamint munkaerőmegtartás tekintetében, hiszen a... Teljes cikk
Minden betöltetlen kulcspozíció veszteségforrás, mert jelentős termeléskieséssel jár, a meglévő állományra nehezedő többletterhelés okozta... Teljes cikk
- Így áll a munkaerőpiac 2024-ben: hány jelentkezést nyújt be egy átlagos álláskereső? 1 hete
- Ennyi magyar munkaadó tervez létszámcsökkentést a második negyedévre 2 hete
- Miért lesz valaki HR-es? - Kérdések és válaszok: 1. rész 3 hete
- Többletpontokat szerezhetnek és pénzt kereshetnek az alapkiképzésben részt vevő fiatalok 3 hete
- Álláskeresés és szórakozás egy csomagban: az idei első nagy állásbörzén jártunk 4 hete
- Hibázik az AI alapú toborzás is - könnyen kerülhetnek süllyesztőbe a legjobb jelöltek 1 hónapja
- Elfogyott a magyar munkaerő? Főszerepben a toborzás! 1 hónapja
- 5 tipp, amivel jó toborzó lehetsz 1 hónapja
- Több az álláshirdetés februárban, közel 32 000 munkakör vár betöltésre 1 hónapja
- Az álláskeresők támogatásának alakulása 1 hónapja
- Ez jelenti a legnagyobb problémát a vállalatoknál az új munkatársak toborzásánál 2 hónapja