A közszféra bérszabályozása is szerepel az IMF javaslatban
Nem jöhet szóba a nyugdíjak, bérek és egyes célzott szociális juttatások csökkentése - jelentette ki Varga Mihály hiteltárgyalásokért felelős tárca nélküli miniszter. Az IMF-nek tett javaslatban a közszférában történő bérszabályozás is szerepel. Meller Tamás közgazdász szerint azonban a kormány valójában nem kíván megállapodni a Valutaalappal - olvasható a Menedzsment Fórumban megjelent interjúban.
Ha nem állapodnak meg decemberig, a parlament le fogja zárni a költségvetést. Alapvetően a növekedési számokban van eltérés: míg az IMF egy, addig a kormány 1,6 százalék növekedést vár el. Varga Mihály szerint ez a növekedési prognózis nem tartható, de a hiánycél 2013-ban sem mehet három százalék fölé.
Simor mandátumának lejárására várnak
A Menedzsment Fórumnak adott interjújában Mellár Tamás, a Pécsi Tudományegyetem tanára elmondta, az IMF-megállapodás sokkal olcsóbb lenne, jelenleg ugyanis hét százalékot fizetünk a piacon a kötvényeinkre, az IMF-hitel pedig 3-4 százalék lenne. Szerinte a kormány nem kíván megállapodást kötni a Valutaalappal, mert el akarja kerülni, hogy korlátozzák őket a gazdaságpolitikát érintő terveikben.
A közgazdász úgy véli, a tárgyalások eltartanak jövő március elejéig, ugyanis akkor jár le Simor András MNB-elnök mandátuma, a helyére pedig olyan embert tesznek majd be, aki szabad kezet enged a jegybanki devizatartalékokhoz, így a kormány saját bankjait is tudná támogatni. Ezzel inflációt is gerjesztenének, ami csökkentené a forintadósságot, és emellett ezek az állami bankok vezető pozícióba kerülnének a hitelezésben.
Magyar Hírlap/Menedzsment Fórum
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Április 25-én rendezi meg a Nők a Tudományban Egyesület (NaTE) a Lányok Napja elnevezésű programot, amelyre immáron 13. alkalommal várják a... Teljes cikk
Ma rendezik a hazai ellátási lánc szakma egyik legnagyobb, országos eseménysorozatát, a Logisztika Napját - tájékoztatta az MTI-t a a szervező Magyar... Teljes cikk
Jövőre újraindul a gazdasági növekedés: az idei 2,5 százalék után 2025-ben 4,1 százalékos bővülést várnak - mondta a nemzetgazdasági miniszter... Teljes cikk
- Varga-Bajusz Veronika: a rugalmasabb felsőoktatásban a felvételi is rugalmasabbá vált 3 hónapja
- Ez volt a HR 2023-ban: Minden jó, ha jó a vége? Vagy sok hűhó semmiért? 5 hónapja
- Egy szakma, ahol a 1,5 milliós fizetés már nem számít jónak 5 hónapja
- TÉR típushibák, avagy mit ne kövessünk el 6 hónapja
- Ennyit költenek egy dolgozóra a "nyertes cégek" 6 hónapja
- Trónok harca, avagy a vállalati képzések a trendek és az erőforrások tükrében 6 hónapja
- Négy szállodába nevezett ki új igazgatót az Accor 7 hónapja
- Lemond a HVG vezérigazgatója 7 hónapja
- Átlagosan ennyivel kaphatnak több pénzt a nyugdíjasok novembertől 7 hónapja
- Itt folytatja pályafutását a Pensum Group FB tagja 7 hónapja
- Mire lesz elég a hatszázalékos nyugdíjemelés? 7 hónapja