A termelési feltételekről szavaznak a torinói Fiat-gyárban
A torinói Mirafiori autógyár dolgozói január 13-14-én döntenek arról, elfogadják vagy sem a Fiat-Chrysler vezérigazgatója, Sergio Marchionne diktálta új termelési feltételeket. A munkások szavazását feszültség kíséri a szakszervezetek közötti ellentétek miatt is.
Az óévet három hetes gyártási szünettel záró torinói Fiat-gyár dolgozói január 10-én álltak ismét munkába, és rögtön a jövőjükről kell határozniuk. Közel 5.800 dolgozójával a Mirafiori a második legnagyobb Fiat-gyár Itáliában. A ma kétmillió négyzetméteres üzem a torinói csoport történelmi jelképének számít: itt született 1947-ben a Fiat Topolino.
A Fiat-Chrysler kész egy milliárd eurót befektetni a Mirafioriba új járműtípusok gyártásával, ezért cserébe hosszabb turnust, a pihenők és a szabadságok rövidítését, a túlóráknak a kollektív szerződésben szereplő negyven óráról százhúszra emelését kéri.
A fémipari szakszervezetek többsége (Fim-Cisl, Uilm, Fismic, Ugl) a folytatásban hisz: kilencven százalékos részvételt vár, és az igenek győzelmét. A turnusmódosítás elsősorban a karosszériaüzem öt és félezer munkását érinti, akiknek 53 százaléka szakszervezeti tag, de szavaz a háromszáz irodai beosztott is.
A referendum bukását reméli a január 28-ra országos fémipari sztrájkot hirdető Fiom főtitkára, Maurizio Landini. Úgy látja, a Fiat ajánlotta megállapodás sérti a sztrájkjogot és a szakszervezeti szerveződést. Nemet mond a CGIL-t vezető Susanna Camusso is, aki szerint viszont ha az igen győz, ezt az egyet nem értő munkásoknak is tiszteletben kell tartaniuk. A feszültséget növelték a Torinó utcáin megjelent Marchionne- ellenes feliratok a Vörös Brigádok terrorista szervezet ötágú csillagával. Marchionne úgy reagált: "ha a dolgozók nemet mondanak, Mirafiori helyett a Fiat Kanadában folytatja a termelést".
Hasonló szavazást tartottak tavaly júniusban a nápolyi Pomigliano Fiat-gyárában: a részvétel 95 százalékos volt, és a dolgozók 63,4 százaléka megszavazta a vezetés diktálta feltételeket.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk
- Nesze semmi: a garantált bérminimum emelésével szociális területen is lesz béremelés 6 hónapja
- Gázai övezet: már több mint 100 ENSZ-dolgozó halt meg munka közben 6 hónapja
- Ünnepelték a szociális munkásokat - de hol marad a béremelés? 6 hónapja
- Késnek a fizetések a szombathelyi ruhagyárban, az áramot is kikapcsolták 7 hónapja
- Egy hónap alatt újabb kétezer embert szipkázott el Ausztria Magyarországról 9 hónapja
- Főként kínai munkásoknak épít 300 apartmanból álló lakótelepet az ácsi katódgyár 9 hónapja
- A kínai gyarmati sorsot és a vendégmunkás inváziót is ellenzi a Mi Hazánk 9 hónapja
- Vendégmunkások áraszthatják el Hajdúszoboszlót. Mi lesz így a helyi turizmussal? 10 hónapja
- Az ipari termelés volumene Magyarországon - 2001-2023. január-április 11 hónapja
- Mentőhelikopter vitte el a silóba zuhant munkást 2 éve
- DUIHK: a cégek 45 százaléka elbocsátásokra kényszerülne, ha hosszabb időre megszakadna a gázellátás 2 éve