kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Bizonytalan munkavállalók Tiszaújvárosban

Annak ellenére, hogy sok milliárd forintos nagyberuházások kezdődtek a vegyiparban Tiszaújváros térségében, több ezer petrolkémiai munkavállaló körében erősödött a bizonytalanság, a munkahely elvesztésétől való félelem, ugyanis folytatódnak az elbocsátások - hangzott el hétfőn az iparági szakszervezet tiszújvárosi küldöttgyűlésén.

Bizonytalan munkavállalók Tiszaújvárosban 2004. január 19. FigyelőNet, MTI-Eco Annak ellenére, hogy sok milliárd forintos nagyberuházások kezdődtek a vegyiparban Tiszaújváros térségében, több ezer petrolkémiai munkavállaló körében erősödött a bizonytalanság, a munkahely elvesztésétől való félelem, ugyanis folytatódnak az elbocsátások - hangzott el hétfőn az iparági szakszervezet tiszújvárosi küldöttgyűlésén. A tiszaújvárosi székhelyű, Petrolkémiában, Műanyagfeldolgozásban és Szolgáltatásban Dolgozók Szakszervezete (PKDSZ) csaknem 5 ezer, a Tiszai Vegyi Kombinát Rt.-ben, illetve a társaságból levált, vagy a közelmúltban ide települt vegyipari cégek érdekképviseletét látja el. Szabó János elnök elmondta: az "anyacégcél" (TVK) és a hozzá szorosan kapcsolódó társaságoknál a beszámolási időszakban több mint 400 dolgozót bocsátottak el és véleménye szerint e kedvezőtlen folyamatnak még nincs vége. "Az a fő kérdés, hogy mi lesz a jövőben a TVK-val, a hozzá szorosan kapcsolódó társaságokkal, hogyan alakul az egykor jobb napokat élt vegyipari nagyvállalat jövője, ugyanis az elmúlt 2esztendő főként a többségi tulajdonos, a MOL stratégiájának megvalósulásáról szól" - mondta a szakszervezeti elnök.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye

Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk

KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt

A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk

Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben

A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek