Megjelent: 16 éve

BMC Business- és Management Coach képzés

2008. márciusában vizsgáznak az Európai Coaching Szövetség (ECA) első hazai képzésén részt vevő hallgatók. A magyarországi képző intézet - a DR. BODÓ TRAINING & CONSULTING – második, 2008. március végén induló csoportja ugyan már betelt, de a nagy érdeklődésre való tekintettel ősszel újabb csoport indul.

A Dr. Bodó Training & Consulting az Európai Coaching Szövetség Magyarországon működő kizárólagos képző intézete. Munkatársai mintegy 10 éve foglalkoznak coachinggal különböző témákban vezetők- és magánszemélyek részére. Több éves tapasztalataikon kívül rendelkeznek az Európai Coaching Szövetség különböző fokozatú licenszével (Business Coach, Mester Coach, illetve Képző-Mester Coach).

A Business- és Management Coach képzés felépítése

A képzés 4x2, 1x3 és 1x4 napos modulokból áll, összesen 150 oktatási órát tartalmaz bentlakásos formában és vizsgával zárul. A képzési modulokra havi egy alkalommal kerül sor.

A képzés 6 modulja

1. A coaching célkitűzései és hatásmechanizmusa (2008. március 28-29.)
2. A coach személyes és szociális kompetenciája (2008. április 16-19.)
3. A coaching beszélgetések struktúrája (2008. május 23-24.)
4. Az egyéni coaching (2008. június 13-14.)
5. Team- és projekt coaching (2008. szeptember 12-13.)
6. A személyes coaching koncepció és a coaching gyakorlat (2008. október 02-04.)
Az eredményes vizsgát igazoló oklevél alapján a vizsgázó bejegyezhető a Humán Szakemberek Országos Szövetsége Coaching Tagozatának névjegyzékébe, mint a HSZOSZ által jegyzett Business- és Management Coach és kiválthatja az Európai Coaching Szövetség (ECA) nemzetközi licenszét is.

Ami a képzés minőségét biztosítja

  • intenzív, elméletileg megalapozott és gyakorlatorientált, 6 hónapos képzés
  • nemzetközi - tréner-és Coach képzésben - több, mint 15 éves gyakorlati tapasztalatokkal rendelkező - képző team, amelyből 2 tréner mindig jelen van a képzésen, ezzel biztosítva a tanultak egyénre szabott feldolgozását, gyakorlatba való integrálását is
  • a bentlakásos formában megtartott modulok közötti coaching gyakorlatok és azok feldolgozása
  • az Európai Coaching Szövetség (ECA) Coaching irányelveinek való megfelelés.

    A képzés vezetői

    Dr. Bodó Péter - ECA képző-mester Coach, az ECA alelnöke
    Dr. Bodóné Horváth Valéria - személyiségfejlesztő tréner és ECA képző-mester Coach
    Bernhard Juchniewicz - ECA képző-mester Coach, az Európai Coaching Szövetség elnöke

    A képzésen való részvétel előfeltételei

  • egyetemi vagy főiskolai végzettség
  • 4 éves szakirányú gyakorlat
  • kiegészítő pszicho-szociális képzés és/vagy pszicho-szociális kompetencia igazolása (pld. minőségileg meghatározható képzés a kommunikáció, a Coaching vagy a mentoring témakörében)
  • a képzéssel párhuzamosan Train the Coach programban való részvétel

    Szervezési tudnivalók

  • A képzés kezdete: 2008. március 28.
  • A képzés részvételi díja: 360.000.- Ft + Áfa (+ szállás és étkezés)
  • A képzés helye: Siófok, Dunakiliti


    • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
    További cikkek
    Milyen az igazi emberközpontú munkahely?

    Bár sok cég vallja magáról, hogy emberközpontú, legyen szó, akár az ügyfelekről vagy a munkavállalókról, és valószínűleg bizonyos folyamataik... Teljes cikk

    Mi leszel, ha nagy leszel? - miért céltalanok a mai fiatalok és mit tehetünk ellene?

    Hogyan vált a fiatalkori céltalanság társadalmi jelenséggé és mit tehetünk ellene? Mennyiben hibás a közösségi média? Ez az cikk segíthet a... Teljes cikk

    Így lehet sikeres a karrierváltás 40-en túl

    Mely lépések kulcsfontosságúak ahhoz, hogy aki középkorúként karrierváltásra adja a fejét egy biztosan kifizetődő új irányt válasszon? A... Teljes cikk