Dávid Ferenc, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára

Tovább a HRPortalra...

Feliratkozás HíRlevélre

2012. május 17., Paszkál Cikkek száma: 42076 Legyen a HR Portál a kezdőoldalam!

Soha semmivel sem vagyok elégedett. A tökéletességre törekszem; éppen ettől vagyok az, aki. - Michael Jackson

A túl sok munkával járó élet elhasználja a testet, a túl kevés erőfeszítést igénylő feléli a lelket. - Judith Sills

HR szakmai
Hírek
HR ismeretek
Kalkulátorok
Pályázatok

HR stratégia
Munkakör
Toborzás, kiválasztás
Atipikus foglalkoztatás

Képzés, tréning, coaching
Munkaerő-közvetítés
Ösztönzés-menedzsment
Cafetéria

Bérezés, kompenzáció
Bérenkívüli juttatások
Munkajog
Kompetencia-értékelés

Munkaügyi kapcsolatok
Szervezetfejlesztés
HR informatika
Outsourcing

Munkavédelem
HR kontrolling
Elbocsátás, outplacement
Interim menedzsment

Legfrissebb cikkek (összes)
Munkaügyi hírek
Munkaerőpiaci hírek
Videók

Vállalati hírek
A nagyvilágból
Magazin
Kulturális ajánló

ILO hírek
HR Network hírek
Oktatáspolitika

Portré
Vezetőváltások
Aranyköpés

Eheti legolvasottabb
Ehavi legolvasottabb
Újdonságok

Elméleti HR ismeretek
Könyvajánló
Munkaszüneti napok
Munkahoroszkóp

Humánerőforrás szótár

Kutatások, tanulmányok
a Munka Törvénykönyve

Munkaidő naptár 2012

Bérkalkulátor 2012
Bérkalkulátor 2011
Bérkalkulátor 2010

Bérkalkulátor 2009 szep-
Bérkalkulátor 2009 júl-
Bérkalkulátor 2009 jan-
Bérkalkulátor 2008

Szabadságkalkulátor
Nyugdíjkalkulátor
Ekho kalkulátor

Béren kívüli juttatások 2009
Béren kívüli juttatások 2010
Béren kívüli juttatások 2011
Béren kívüli juttatások 2012

Gyed, Gyes kalkulátor
Álláskeresési járadék
Rehabilitációs hozzájárulás
FEOR kereső

Aktuális pályázatok
Pályázatírás

NFT
HEFOP

TÁMOP
TIOP

OFA
ESZA

Toborzás

Europass

Képzés-fejlesztés

Tréning

Coaching

E-learning

Bérenkívüli juttatások

Cafetéria

Kommunikáció

Érdekegyeztetés

Mediáció

Relokáció

Szervezetfejlesztés

Interim menedzsment

Lean menedzsment

Változásmenedzsment

Elbocsátás

Outplacement

HR stratégia
Munkakörtervezés
Toborzás, kiválasztás

Személyzetfejlesztés
Teljesítmény-menedzsment
Ösztönzésmenedzsment

Bérezés, kompenzáció
Bérenkívüli juttatások

Munkaügyi kapcsolatok
Szervezetfejlesztés
HR informatika

Munkavédelem vissza
Érdekegyeztetés
Elbocsátás, leépítés

Munkaerő-kölcsönzés

Távmunka

Diákmunka

Kompetencia-értékelés

HR Startégia

HR Benchmark

Bérezés, kompenzáció

Teljesítmény-menedzsment

HR Portal Főoldal
HR események
HR szolgáltatók
Állások - HR
Bérkalkulátor 2011
Bérkalkulátor 2012
Linktár

HR Állások

HR Generalistát

Country Focal Point for Belgium (French and Flemish speaker)
2012. 05. 16.

DUTCH SPEAKER HR Contact Center Service Quality Assurance and Training Agent
2012. 05. 16.

Financing Business Support Professional (Dutch speaker)
2012. 05. 16.

Fiókvezető
2012. 05. 16.

FLEMISH and English Speaker Payroll Associates
2012. 05. 16.

Összes HR állás

Legnépszerűbb cikkek

Görögország: nem lesz pénz a bérekre és a nyugdíjra

Az államilag támogatott hallgatónak Magyarországon kell adóznia

Szocpol, részmunkaidő, engedményes nyugdíj - így ösztönöznék a gyerekvállalást

Új nyelvstratégia: versenyképesebb lesz-e a magyar munkavállaló?

Műszakpótlék-kalkulátor: számolja ki, mennyivel csökken a fizetése júliustól

Könyvajánlatok

6+1 VEZETŐI tréning könyvcsomag

Munkavédelmi érdekképviselet

Történetek trénereknek és coachoknak, vezetőknek, tanároknak, tanácsadóknak

Munkáltató kártérítési felelőssége

Konfliktuskezelési tréninggyakorlatok

További könyvek

Szavazás

Ön ingázna vagy elköltözne egy másik városba, országba egy állás kedvéért?

Igen.
Nem.

Rendezvények

HR Adminisztráció (1 napos workshop)

Az üzleti teljesítmény optimalizálása

„Appreciative Inquiry” - a pozitív pszichológia és az erősségekre alapozó coaching módszere.

Akcióorientált Vezetőfejlesztés nyílt nap

A sikeres felvételi interjú technikája tréning

TESK Nyitott Ajtó Program EGER

TESK Nyitott Ajtó Program GYŐR

HR workshopok haladóknak - Boldogság, energizálás és teljesítmény

CAPTain Online Tesztrendszer Bemutató

Nyitott üzleti délután

Összes rendezvény

HR szolgáltatók

BKF Diákunió Szolgáltató Iskolaszövetkezet

Vasutas Egészségpénztár

Jovány Teréz Vállalkozó

Dr. Alföldi-Tóth Gábor Ügyvédi Iroda

Összes szolgáltató

Főoldal >> Nap mondása rovat

Dávid Ferenc, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára

2012.02.03

Egy piacgazdaságban elfogadhatatlan, hogy 2012-től elvárt béremelés formájában visszajött a központi bérszabályozás, noha az 1993-ban egyszer már megszűnt.

Egy piacgazdaságban elfogadhatatlan, hogy 2012-től elvárt béremelés formájában visszajött a központi bérszabályozás, noha az 1993-ban egyszer már megszűnt.

Follow hrportal_hu on Twitter

Forrás: HR Portal

Nyomtatható verzió

Küldje el ezt a cikket ismerősének!

Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Nap mondása rovat - legfrissebb

Szócska Miklós államtitkár

Két éve, amikor az Orbán-kormány átvette az egészségügy irányítását, nem is csontvázakat, hanem húsevő zombikat találtak. Teljes cikk

A rovat cikkei

Cséfalvay Zoltán államtitkár a távközlési adóról
Mivel a válság nem múlt el, az adórendszerben a fogyasztási adókat növelni kell, eközben pedig az élő munka terheit csökkentik. Teljes cikk

Radisov Máté közgazdász
A kormány a fogyasztást akarja adóztatni, miközben a munkabér utáni sápot csökkentette. Teljes cikk

Kó József
Egy kerület lakásbetörési statisztikáját befolyásolják az ott élők szociális és anyagi körülményei. Teljes cikk

Korózs Lajos
A legsúlyosabb katasztrófa felé megyünk. Teljes cikk

Matolcsy György
A Széchenyi Kártya indulásakor meglévő gazdaságpolitika folytatásával alacsonyabb lenne a munkanélküliség. Teljes cikk

További cikkek

Kapcsolódó cikkek

Heti ajánló

Jelölt adatbázisok használata a toborzásban. Hatékony toborzási mód vagy kidobott pénz?

A 2012-es I. törvény: Az új Munka Törvénykönyve - átfogó felkészítő!

Dilemmák a diákmunkával kapcsolatban

Mindent az új Mt-ről, ahogyan az hatályba lépett

Egészségtudatos alkalmazottak = növekvő nyereség!

Az Excel több, mint egy elektronikus kockásfüzet

Kék Kártyával csábítanák Európába a magasan képzett munkavállalókat

A hirdetés nem elég, de fejvadászra nem költene?Toborzás egyszerűen, hatékonyan, mégis kis költséggel

Sikeres magyar vállalkozások a semmiből - hogyan csinálták?

Fókusz tréningek: 1 vagy 2 főt képezne? De hogyan oldja meg? Megoldást kínálunk!

Munkaerő-kölcsönzés: továbbra is a rugalmas foglalkoztatás szolgálatában

HR Blog oldalak

Tudatos Vezetés Mennyire tudatosak a hazai vezetők?

Kedves Olvasóim! Szeretném kérni a segítségüket, segítségeteket! Megint elkezdte furdalni az oldalunkat a kíváncsiság. Két...

Assessment Systems Egy cikk és ami mögötte van: munkahelyi előremenetel záloga a simulékonyság?

A napokban egy érdekes és egyben valamelyest vérforraló cikk jelent meg a nemzetközi HR médiában, amely a jelen kor munkaerejével fogla...

krauthammer blog Az introvertált kapcsolatépítő

Az introvertáltakról gyakran vezetőik és önmaguk is lemondanak, ha a networking (kapcsolatépítés) kerül szóba. Márpedig, a fenntartható...

Jó állásom lesz...Munkahelyi sex és gazdasági válság - összefügg?

Az elmúlt egy évben sokan veszítették el munkahelyüket a gazdasági válság hatására, de a munkahelyi biztonságra vonatkozó megfontolások...

További Blogok

Team-coaching a női vízilabda-válogatottnál

Aki kérdez: Dr. Hancsók Jenő

Kérdés és válasz: ezúttal Dr. Hancsók Jenő egyetemi tanár, a Pannon Egyetem professzora rovatunk szereplője.

Legfrissebb a címlapon

Ezerhétszáz munkahelyet teremtett Magyarországon a Bosch

Borzasztó képet fest az építőipar

Minden negyedk szja-bevallás hibás - itt a segítség

Új partner csatlakozott a Person Communications csapatához

Balog szerint át kell alakítani a jelenlegi oktatási rendszert

A hét aranyköpése

prev

prev

Még több aranyköpés

Ajánlatok

Új munkahelyek 2009-2012

Részletek

RSS | ÁSZF | Impresszum | Médiaajánlat | Referenciák | Magunkról | Kapcsolat | Adatvédelem | ©2003-2012 HR Portal

7000 állás