kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Demonstráció és új munkaszerződés az egri kórházban

A HospInvest Zrt. új szerződéseket készít elő az egri Markhot Ferenc Megyei Kórház dolgozóinak, mivel 1400 fős állandó gárdájából 935-en nem írták alá. Az érdekképviseletek pedig újabb demonstrációt hirdettek, írja a Népszabadság.

Az érdekképviseletek szerint az egri Markhot Ferenc Kórház működtetésének jogát februárban elnyerő HospInvest Zrt. nem tudja tartani magát ahhoz a célkitűzéséhez, hogy július elsejével átvegye az intézményt. Hegyaljai Judit, az Egészségügyben és Szociális Ágazatban Dolgozók Demokratikus Szakszervezete (EDDSZ) kórházi alapszervezetének vezetője elmondta: azért hirdettek keddre tüntetést, mert szerintük ezzel a dátummal hatályát veszti a HospInvest és a megyei önkormányzat által kötött szerződés, így az intézmény visszaszáll a megyére.

Deák Gábor, a HospInvest Zrt. alelnöke a Népszabadságnak azt mondta az önkormányzattal kötött szerződésben az áll, hogy annak hatálybalépése után százhúsz napja van a cégnek a kórház és a dolgozók átvételére, s ez az időszak újabb százhúsz nappal meghosszabbítható. Az első százhúsz nap augusztus 18-án jár le.

Deák Gábor elmondta: az új munkaszerződés tervezetébe bekerült, hogy a HospInvest elfogadja a jelenlegi munkaköri leírásokat, garantálja a tizenharmadik havi bér kifizetését - sőt, egyfajta 14. havi juttatást is felajánlanak. Az új munkaszerződéseket a következő napokban adják át az alkalmazottaknak.

Merczel József, a Heves Megyei Közgyűlés szocialista alelnöke elmondta: nagyjából nyolcszáz dolgozó kell ahhoz, hogy az OEP megkösse a finanszírozási szerződést az intézménnyel.

Ha újból beindul az adósságspirál, a megye nem tehet mást: létszámot kell csökkentenie - jelentette ki Merczel. A Népszabadság azt írja, hogy a HospInvest Zrt. ezt nem tehetné meg, hiszen két évre garantálta a jelenlegi létszám további foglalkoztatását.

Hegyaljai Judit erre úgy reagált: a létszámot csak ágyszámmal együtt csökkenthetik, mert már most is feszített ütemben dolgoznak.

Népszabadság
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik

Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk

A vendégmunkások nem létező jogai, avagy mire mutat rá az Autoliv-gyárban folyó sztrájk?

A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk

Robotok fogják gyártani a betoncserepeket a Hejőpapin épülő gyárban

Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk