kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Diákhitel: fontos tudni a visszafizetés feltételeit

"Probléma abból szokott adódni, hogy amikor a diák hitelt vesz fel, nem gondolja át a visszafizetés feltételeit" - mondta el a Magyar Hírlapnak Imre Zita, a Diákhitel Központ Zrt. kommunikációs vezetője.

Az egykori diákoknak a hallgatói jogviszonyuk megszűnését követő negyedik hónap első napjától, külön értesítés nélkül el kell kezdeniük a törlesztést, függetlenül attól, hogy munkába álltak-e. "Ha a hitelfelvevő több mint hat hónapnyi kötelező törlesztőrészlet megfizetésével adós marad, a központ szerződést bont vele, és az ügyfél lehetőséget kap arra, hogy tartozását nyolc napon belül egy összegben törlessze. Ha ez nem történik meg, a hátralék az állami adóhatósághoz kerül behajtásra" - részletezte az eljárás folyamatát Imre Zita.

Jó néhány egykori hallgató számol be arról, hogy minden előzetes figyelmeztetés nélkül kopogtattak nála a behajtók. Imre Zita szerint azonban ez kizárt, hiszen szigorúan ellenőrzött szerződésbontási procedúra előzi meg az ügynek az adóhatósághoz irányítását. Nem beszélve arról, hogy a központ havonta küld tájékoztató levelet a hitelfelvevőnek az általa megadott értesítési címre, ha nem fizeti ki az esedékes törlesztőrészletet.

A kötelező törlesztőrészlet az ügyfél jövedelméhez, illetve az első két évben a minimálbérhez igazodik. A hitel-visszafizetés biztonsága miatt vezették be, hogy a mindenkori havi kötelező részlet - az első két törlesztési év kivételével - a két évvel korábbi egyéni fizetéshez igazodjon. Csakúgy, mint minden hitel, a diákhitel is kamatozik, attól kezdve, hogy az első összeget átutalják, a tartozást a kamat folyamatosan terheli.

Magyar Hírlap
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek