Egyesítette erejét a két magyar tulajdonú kölcsönző cég
2010. július 1-jétől új tulajdonosa van a Pannon-Work Zrt-nek: a GAMAX Informatikai és Munkaerő-kölcsönző Kft-t is vezető, közvetve főtulajdonos dr. Homonnay Géza a Grosvenor Kft-n keresztül szerzett közel 100 százalékos tulajdonrészt a győri székhelyű, 10 éve működő vállalkozásban.
A megújult cég továbbra is - az októberig tartó egyesítési folyamat befejezése után is - Pannon-Work Zrt. néven folytatja működését, megőrizve a sikeres menedzsment és HR munkatársi csapat döntő részét.
A Pannon-Work Zrt. tíz éves története töretlen fejlődés és növekedés. 2009-es üzleti évben 3,2 milliárd forint forgalmat értek el, s havonta átlagosan 1.500 körüli kölcsönzött dolgozóval álltak munkaviszonyban. A cég a létszám alapján 2009-ben a legnagyobb magyar tulajdonú munkaerő-kölcsönző vállalkozásává nőtte ki magát.
Jelenleg 1.800 körüli kölcsönzötti létszámmal dolgoznak. Mindeközben a tágabb külvilág is elismerte teljesítményüket: minőségi díjak, kiválósági díjak, presztizs díjak a főbb mérföldköveik ebben a folyamatban.
A továbblépéshez a Gamax Kft. HR üzletágával történő fúzió adja az alapot. A Gamax Kft. szintén 100 százalékban magyar tulajdonú vállalkozás, mely két évtizedes sikeres működést tud a háta mögött - elsősorban az informatikai piacon. Bár HR üzletága csak néhány éve indult fejlődésnek és növekedésnek, mégis 2 200 kölcsönzött munkatársi létszámmal rendelkezik, mellyel a magyarországi munkaerő-kölcsönzési piac élvonalába került.
A "megújult" Pannon-Work Zrt. így körülbelül 4 000 fős létszámával nemcsak a "legnagyobb magyar" a munkaerő-kölcsönzési piacon, hanem összesítve (a külföldi tulajdonú cégeket is beleértve) elérte a második helyet Magyarországon.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Elfogyott a magyar munkaerő? Főszerepben a toborzás! 2 hónapja
- Így spórolhat milliókat a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásával 3 hónapja
- Öt kérdés és válasz a külföldi vendégmunkásokról 3 hónapja
- Átírhatja a munkaerőpiaci viszonyokat a januárban életbe lépett új szabályozás 4 hónapja
- Ezeken a területeken a legnagyobb a munkaerőhiány 4 hónapja
- Home office is only a dream for 95 percent of Hungarians - research shows 5 hónapja
- Csak álom a home office a magyarok 95 százalékának - itt a kutatás 5 hónapja
- Kezeljük emberként a vendégmunkásokat 5 hónapja
- Emberi erőforrás tervezés 2024-re, avagy "hass, alkoss, gyarapíts" 5 hónapja
- Így formálja át a HR-t az AI-forradalom 6 hónapja
- Újra meghirdették a munka világába visszatérőknek szóló programot 6 hónapja