Elterjedt a korrupció a magyar üzleti életben
A magyar vállalatvezetők 38 százaléka véli úgy, hogy a vesztegetés és a korrupció bevett gyakorlat az üzleti életben. Ugyanakkor minden hatodik megkérdezett állítja, hogy bukott már el üzletet a konkurencia korrupt viselkedése miatt - idézi az Ernst&Young nemzetközi felmérését a Világgazdaság.
A könyvvizsgáló vállalat 34 országban közel 1200 interjú segítségével próbálta kideríteni, hogy a cégvezetők miként látják saját és államuk felkészültségét a visszaélések elleni küzdelemben. Nemzetközi szinten a válaszadók kétharmada elégedettnek találta a jogszabályi környezetet és annak hatósági betartatását. Magyarországon viszont a megkérdezettek fele szorgalmazna határozottabb hatósági fellépést a korrupció ellen.
Hatvan százalékuk ráadásul nem is a büntetéstől és a kiszabott pénzbírságtól, hanem inkább a piaci pozíciók elvesztésétől tart leginkább. Az Ernst&Young tapasztalatai szerint a nagyvállalati korrupció megelőzésében legalább annyira elengedhetetlen a felsővezetés elkötelezettsége és a példamutatása, mint a jogi szabályozás, illetve a szankciók. A prevenciót leginkább belső ellenőrzéssel lehet sikeresen működtetni, ám Magyarországon a belső auditorok szaktudása hagy némi kívánnivalót maga után, így az ellenőrzéseknek is legfeljebb a fele eredményes.
A hazai cégek azon a véleményen vannak, hogy a tréningek, a belső auditok, az ügynökök és a közvetítők jogi átvilágításai segíthetik elő legsikeresebben a megelőzést, szemben a nemzetközi gyakorlattal, ahol inkább az etikai forródrót rendszerét preferálják, amelyek alapján - globális szinten - a visszaélések 40 százalékára fény derül.
Világgazdaság
Hatvan százalékuk ráadásul nem is a büntetéstől és a kiszabott pénzbírságtól, hanem inkább a piaci pozíciók elvesztésétől tart leginkább. Az Ernst&Young tapasztalatai szerint a nagyvállalati korrupció megelőzésében legalább annyira elengedhetetlen a felsővezetés elkötelezettsége és a példamutatása, mint a jogi szabályozás, illetve a szankciók. A prevenciót leginkább belső ellenőrzéssel lehet sikeresen működtetni, ám Magyarországon a belső auditorok szaktudása hagy némi kívánnivalót maga után, így az ellenőrzéseknek is legfeljebb a fele eredményes.
A hazai cégek azon a véleményen vannak, hogy a tréningek, a belső auditok, az ügynökök és a közvetítők jogi átvilágításai segíthetik elő legsikeresebben a megelőzést, szemben a nemzetközi gyakorlattal, ahol inkább az etikai forródrót rendszerét preferálják, amelyek alapján - globális szinten - a visszaélések 40 százalékára fény derül.
Világgazdaság
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Egymilliós fizetésért keresnek szakácsot Budapestre
A hirdetés személyzeti étkezést és kedvezményes nyaralási lehetőségeket ígér leendő dolgozóinak. Teljes cikk
A BME idén is számos programmal várja a pályaválasztás előtt álló fiatalokat
A Lányok Napja elnevezésű pályaorientációs programon a résztvevők különböző mérnöki területeket ismerhetnek meg. Teljes cikk
Hiába nő az igény az irodába való visszatérésre, virágzik a rugalmas munkavégzés piaca
Egy friss kutatás szerint a dolgozók átlagosan alig kevesebb mint fele keresett távmunkát az elmúlt negyedévben. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ilyen várakozásokkal tekint a jövőbe 103 nagyvállalat 1 hónapja
- Szerszámgépeket loptak munkahelyükről egy vidéki üzem dolgozói 2 hónapja
- Vezető beosztású orvos ellen emeltek vádat - kezelés után is kórházban maradhatott, aki fizetett 3 hónapja
- Elítéltek egy igazságügyi szakértőt, főorvost vesztegetés miatt 4 hónapja
- A művezető lefizetésével úszta volna meg a közérdekű munkát egy férfi 4 hónapja
- Ügyvédnek adta ki magát és rengeteg pénzt szerzett egy csaló 5 hónapja
- Ők kapták a legjobb cégvezetőknek járó díjat 5 hónapja
- Bíróság előtt a munkaügyi miniszter korrupciós vádak miatt 5 hónapja
- Vesztegetés miatt tartóztattak le egy főorvost és az asszisztensét 5 hónapja
- Vádat emeltek az orvos ellen, aki pénzért írt fel erős nyugtatót 6 hónapja
- Öt összeillésbeli eltérés akadályozza a cégvezetői utódlást 9 hónapja