Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv

A kézikönyv használóit bevezeti többek közt az emberi erőforrás menedzsment történetébe, az EEM tervezésébe, auditálásába, a munkakörelemzésbe és -tervezésbe, továbbá az ösztönzés, az erőforrás-biztosítás és a teljesítménymenedzsment módszereibe. Az információtechnológia, a fejlesztés, a munkaügyi kapcsolatok, a változás-menedzsment legújabb tendenciáit is ismertetik a neves szerzők. A hatalmas ismeretanyagot pedig a könyv negyedik részének esettanulmányai teszik még érthetőbbé.

A szerkesztők célja a jól ismert kézikönyv taníthatóságát növelni, a megjelent újdonságokat (felméréseket, kutatási eredményeket) beépíteni a HR-menedzserek képzésébe.

Ezt támogatja a kézikönyvhöz készült weboldal is, a www.eemkonyv.hu. Az oldalon megtalálja a nyomtatott mű Tanári kézikönyvét és az ábráiból készített oktatási segédletet. A Tanári kézikönyv a tananyaghoz tartozó kérdéseket és válaszokat tartalmaz, és pdf formátumban tölthető le. A könyv ábráiból készített Oktatási segédletet, slide-okat ppt formátumban tudja letölteni.

Szerkesztők:Farkas Ferenc - Karoliny Mártonné - László Gyula - Poór József

megjelenés éve: 2006
méret: B/5
terjedelem: 580

A könyvet megvásárolhatja itt