Félmilliós pénzbírság roma takarítók diszkriminálásáért
Ötszázezer forintos pénzbüntetést szabott ki az Egyenlő Bánásmód Hatóság (EBH) egy kft.-re az egyenlő bánásmód megsértése miatt: roma származásuk miatt utasította el a cégvezető három takarítónő felvételét. Az EBH a jogsértés megszüntetésére kötelezte a társaságot, és elrendelte az elmarasztaló határozat nyilvánossá tételét.
A nők a munkaügyi központ vezetőjénél tettek panaszt, aki megpróbálta rábeszélni a munkáltatót, hogy legalább próbaidőre alkalmazza őket. A cégvezető elzárkózott ettől, és kérte, hogy töröljék munkaerő-igénylését. A férfi a kirendeltség vezetőjének állítása szerint azt mondta: nem alkalmaz romákat, mert a kollégái nem szeretnének együtt dolgozni velük.
A kft. vezetője a hatóság előtt elismerte, hogy megszakította a beszélgetést a roma asszonnyal, de állítása szerint azért, mert már betöltötte az állásokat. Az EBH ezt a választ nem fogadta el, mert a férfi nem tudta bizonyítani, hogy tényleg nem voltak üresek az álláshelyek.
A pénzbírság kiszabásánál a hatóság figyelembe vette egyebek mellett azt is, hogy a romák elhelyezkedése a munkaerő-piacon különösen nehéz, még a szakképesítést nem igénylő területeken is.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- A legvonzóbb munkahelyek jellemzője: emberi vezető és méltányos bérezés 5 hónapja
- A Lidl az összes munkavállalójának szabadnapot ad december 24-én 5 hónapja
- Ebben az államban már közzé kell tenni a fizetések összegét 7 hónapja
- Embertelen erőforrások - kegyetlen képességteszt túszdrámával 9 hónapja
- A diszkrimináció az üzleti utak terén is jelen van 10 hónapja
- Újabb megoldási javaslat érkezett az égető munkaerőhiányra 10 hónapja
- Sikerülhet elérni a kereskedelmi dolgozóknak, hogy december 24. számukra is pihenőnap legyen 10 hónapja
- Egyenlő munkáért, egyenlő bért - márpedig ilyen nincs! 11 hónapja
- Egyenlő fizetésekért tett erőfeszítéseiért kapott elismerést a Schneider Electric 1 éve
- Még mindig nem az 50 az új 30: jelen van az életkor alapú előítélet az álláspiacon 1 éve
- A NMHH részt vesz a rádióamatőrök képzésében is 1 éve