Folyamatos létszámbővülés a Budapest Banknál
A Budapest Bank békéscsabai bankműveleti központja pontosan három évvel ezelőtt kezdte el a munkáját 30 dolgozóval, a napokban pedig már a hatszázadik munkatársát vette fel - közölte a pénzintézet vezérigazgatója kedden Békéscsabán sajtótájékoztatón.
A pénzintézet az évek alatt fokozatosan telepített Békéscsabára újabb és újabb tevékenységeket. Egyebek mellett olyan háttérmunkákat végeznek már itt, mint a kintlevőség-kezelés, a lakossági hitelezés, a jelzáloghitelezés, a 24 órás telefonos ügyfélszolgálat, a panaszkezelés, a telefonos értékesítés, vállalati hitelezés és hitelbírálat.
A létszámbővítés kapcsán Lasetzky Frigyes, a műveleti központ vezetője elmondta, hogy kiváló együttműködést alakítottak ki a regionális munkaügyi és a regionális képző központokkal, s közreműködésükkel választották ki a 600 dolgozót. Nagy Ágnes, a régiós munkaügyi központ főigazgatója a sajtótájékoztatón kiemelte, hogy a békéscsabai munkahely iránt igen nagy az érdeklődés, hiszen eddig közel hatezren jelentkeztek munkára a központba.
A munkaügyi központ ezt követően csoportosan hallgatja meg az érdeklődőket, s utána már a bank szakemberei folytatják a munkaerő kiválasztását. A folyamat során a régiós képzőközpontban pedig mentálhigiénés tréningen vesznek részt a jövendő dolgozók, amely nagy segítséget nyújt a pályakezdők, a munkába hosszabb idő után visszatérők számára.
Az MTI érdeklődésére a bank vezérigazgatója elmondta, a megváltozott gazdasági körülmények ellenére a bank a terveinek megfelelően növelte eddig létszámát Békéscsabán. A békéscsabai központ vezetője hozzátette, hogy az év végére további 20-30-cal még növekedhet a létszám.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk
- NGM-államtitkár: a kormány gyors ütemben, a lehető legtöbb uniós forrást el szeretné juttatni a vállalkozásoknak 1 hónapja
- Melyek a legnagyobb flottakezelők? 2 hónapja
- Néhány tipp a fővárosi költöztetéshez 2 hónapja
- A tipikus női vállalkozó 42 éves és 1 gyereke van 2 hónapja
- Itt a legnagyobb diákmunka-közvetítők listája 2 hónapja
- A vállalatok több mint harmada létszámbővítést tervez idénre 2 hónapja
- Őrzi helyét a lista élén a Prohumán, de történt változás az élbolyban - itt a toplista a munkaerő-kölcsönző cégekről 3 hónapja
- Melyek a legnagyobb munkaerő-közvetítő cégek? Itt a lista 3 hónapja
- Melyek a legnagyobb vezetési tanácsadó cégek? 5 hónapja
- Biztosítva van a "Budapest-család dolgozóinak" béremelése 5 hónapja
- Magas hozzáadott értékű munkahelyeket teremt az új K+F központ Budapesten 6 hónapja