Főszerepben a pályaorientációs rendszer
A 2007 és 2013 közötti Társadalmi Megújulás Operatív Programban (TÁMOP) Magyarország komoly figyelmet szentel a szolgáltató gazdaság igényeinek megfelelő élethosszig tartó pályaorientációs rendszernek - számol be a Napi Gazdaság.
A 2007 és 2013 között megvalósuló TÁMOP-ban komoly szerepet kap az élethosszig tartó pályaorientációs rendszer, amely egyszerre épít majd a magán- és az állami szféra szerepvállalására, valamint az egyes szektorokban (szociális, közművelődési, közoktatási, szakképzési, felsőoktatási, felnőttképzési, munkaügyi) ma már szép számmal fellelhető tanácsadási potenciál megmozgatására.
Magyarország 2007 májusában alapító tagállamként csatlakozott az új európai tanácsadó és szakpolitikai hálózathoz, a European Life Long Guidance Policy Networkhöz. Mivel az uniós szervezeti tagság feltétele, hogy a tagállam hasonló hálózatot tartson fenn, a TÁMOP 2.2.2. intézkedés részeként Magyarország létrehozta saját nemzeti LLG-nek tanácsát. A szervezet feladata a pályaorientációs szakpolitikai fejlesztések koordinációja, valamint az egész életutat végigkísérő pályaorientáció magyarországi rendszerének kialakítása.
Napi Gazdaság
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- Melyek a legnépszerűbb diákmunkák és mennyit lehet keresni? 2 hónapja
- Novák Katalin: Tavaly 13 milliárd euró befektetés érkezett az országba, 19 ezer munkahelyet teremtve 3 hónapja
- Így lehet gördülékeny a szakember-utánpótlás 4 hónapja
- Megvan, ki fog őrködni Magyarország költségvetése fölött 4 hónapja
- Szakképzés: a projektalapú tanulás előmozdítása a cél 4 hónapja
- Sport vagy tanulás, sport vagy munka? - itt a segítség, hogy ne kelljen választani 4 hónapja
- Tényleges életfogytiglanra ítélték a munkatársát megölő férfit 5 hónapja
- Hollandia előzte a briteket: erre megy tanulni a magyar diák 6 hónapja
- Amit minden vezetőnek tudnia kell a mesterséges intelligenciáról 6 hónapja
- Pályaorientációval segítik a munkaerő-utánpótlást 6 hónapja
- Pályaorientációs napot tart középiskolásoknak a BKK 6 hónapja