Hivatalos Cisco oktatóközpont lett a SZÁMALK
A SZÁMALK hivatalos Cisco oktatóközpontként a Global Knowledge Network, a világ legnagyobb Cisco megoldásszállító partnerévé vált.
Ezzel a minősítéssel a SZÁMALK a közel tíz éves Cisco oktatási tevékenységében jelentős mérföldkőhöz érkezett. Olyan címhez jutott, melyet számos nagy vezető európai oktatóközpontnak sem sikerült megszereznie: önálló jogon (nem viszonteladóként vagy szponzorált cégként) jogosult hivatalos Cisco oktatások lebonyolítására, és így akár további oktatási partnerek bevonására és működtetésére is.
"A CLP minősítés megszerzéséhez igen magas és összetett követelményrendszert kellett teljesítenünk, de a kitartó munka és az eddigi Cisco területen nyújtott oktatási tapasztalatunk meghozta a várva-várt sikert" - mondta Nyisztor József, a SZÁMALK Továbbképzés igazgatója. "Nagy hangsúlyt helyezünk arra, hogy a lehető legjobbak legyünk egy adott képzési területen, és ezt önálló jogon gyakoroljuk, hiszen így tudunk ügyfeleink felé a legrugalmasabbak és versenyképesek lenni" - tette hozzá.
"A Cisco Learning Partner cím megszerzése fontos lépés volt számunkra az adott tanfolyamok elfogadottságában is" - nyilatkozta Simon Ferenc, a SZÁMALK Továbbképzés termékmenedzsere. "A piacon egyre inkább megfigyelhető az a trend, hogy a cégek (különösen a nagyvállalatok) nem pusztán tanfolyamot, hanem minőségi, garanciát jelentő hivatalos képzéseket keresnek" - fogalmazott a szakember.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A fiatalok, kezdők fizetését mindenképpen följebb kell emelni, hogy egy magas szintről kezdődjön a szakképzésben a bérezés - mondta el Pölöskei Gáborné. Teljes cikk
Tanárképző kart hoz létre a Nemzeti Közszolgálati Egyetem (NKE). A leendő hallgatókat 2025-től fogadó, Nemeskürty István író, irodalom- és... Teljes cikk
A 320 ezer felsőoktatásban tanuló hallgató közül 43 ezren külföldiek - számolt be róla a kulturális és innovációs miniszter. Teljes cikk
- Több ezer főt bocsát el a Cisco 2 hónapja
- Újra pörög a felnőttképzés: mit és hogyan tanuljunk 2024-ben? 2 hónapja
- Extremitás és az intuíció 4 hónapja
- Még kilenc napig lehet pályázni az Év trénere díjra 5 hónapja
- A vezetőfejlesztés a munkaerő-megtartás kulcsa 6 hónapja
- Szervezeti kultúra: a vezetők és munkavállalók közös feladata 6 hónapja
- A gamifikáció, mint a munkaerő-megtartás eszköze 7 hónapja
- A megtartás kulcsa: a szervezet állapotának folyamatos mérése 7 hónapja
- Mi köze a szervezeti kultúrának a munkaerő megtartásához? 7 hónapja
- Milyen trendekkel kell számolnia egy jövőbiztos vezetőnek? 7 hónapja
- Csapatépítés Z-generációsoknak: erre figyeljünk 7 hónapja