Jól járnak a reálhozamokkal az önkéntes pénztárak
Pluszvagyonhoz juthatnak a reálhozamok kifizetése után az önkéntes pénztárak - írja a Világgazdaság.
Szenes Zoltán, a Honvéd Önkéntes és Magánnyugdíjpénztár ügyvezetője, a Stabilitás Pénztárszövetség önkéntes pénztári tagozatának elnöke szerint kettős hatása lehet az önkéntes nyugdíjpénztárakra a magánkasszákkal kapcsolatos fejleményeknek: erősíthetik és gyengíthetik is a harmadik pillért.
Jelenleg 61 ilyen intézményt tart nyilván a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete (PSZÁF), vannak köztük több százezer tagot tömörítő, pénzügyi intézmények által alapított óriás pénztárak, és kisebb munkáltatók által létrehozott, pár száz fős taglétszámú kasszák is.
A válság miatt 2008-ban ezek az intézmények is negatív hozamokat értek el, ami megrendítette a beléjük vetett bizalmat. A pénztárak a tagdíjbevételek terén 2007-ben voltak a csúcson, ekkor 100 milliárd forintnál is több pénz folyt be hozzájuk, 2009-re ez 91 milliárdra csökkent, tavaly pedig az éven belüli adatok alapján tovább zsugorodhatott a bevétel.
Az sem kedvez az önkéntes kasszáknak, hogy egyre több ügyfelük tagsági viszonya érte el a tíz évet, amely után fel lehet venni a kasszában lévő megtakarítást. A PSZÁF adatai szerint 2007-ben még csak a pénztári kifizetések 70 százalékát vették fel a felhalmozási időszakban, 2010 első három negyedében már szinte minden kifizetés ilyen volt.
Most, hogy a magán-nyugdíjpénztári reálhozamok és tagdíj-kiegészítések extra adókedvezménnyel utalhatók át az önkéntes kasszákba, többlet-tagdíjbevételhez juttathatja az intézményeket.
Vannak emellett olyan pénztártagok is, akik a magánkaszszákkal történtek után attól tartanak, előbb-utóbb az önkénteseket is államosítják. Jó néhány önkéntes kassza honlapján olvashatók ezzel kapcsolatos felvilágosító üzenetek a tagok számára, sőt a pénztárak levélben is többször felhívták már tagjaik figyelmét arra, hogy a náluk elhelyezett megtakarítások nincsenek veszélyben, nem kerülnek át a tb-rendszerbe.
Szenes Zoltán azt reméli, amikor a saját szemükkel látják majd a magán-nyugdíjpénztári tagok, mekkora reálhozamot produkáltak a pénztáraik, visszatér a bizalmuk az önkéntes intézmények iránt.
Világgazdaság
Jelenleg 61 ilyen intézményt tart nyilván a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete (PSZÁF), vannak köztük több százezer tagot tömörítő, pénzügyi intézmények által alapított óriás pénztárak, és kisebb munkáltatók által létrehozott, pár száz fős taglétszámú kasszák is.
A válság miatt 2008-ban ezek az intézmények is negatív hozamokat értek el, ami megrendítette a beléjük vetett bizalmat. A pénztárak a tagdíjbevételek terén 2007-ben voltak a csúcson, ekkor 100 milliárd forintnál is több pénz folyt be hozzájuk, 2009-re ez 91 milliárdra csökkent, tavaly pedig az éven belüli adatok alapján tovább zsugorodhatott a bevétel.
Az sem kedvez az önkéntes kasszáknak, hogy egyre több ügyfelük tagsági viszonya érte el a tíz évet, amely után fel lehet venni a kasszában lévő megtakarítást. A PSZÁF adatai szerint 2007-ben még csak a pénztári kifizetések 70 százalékát vették fel a felhalmozási időszakban, 2010 első három negyedében már szinte minden kifizetés ilyen volt.
Most, hogy a magán-nyugdíjpénztári reálhozamok és tagdíj-kiegészítések extra adókedvezménnyel utalhatók át az önkéntes kasszákba, többlet-tagdíjbevételhez juttathatja az intézményeket.
Vannak emellett olyan pénztártagok is, akik a magánkaszszákkal történtek után attól tartanak, előbb-utóbb az önkénteseket is államosítják. Jó néhány önkéntes kassza honlapján olvashatók ezzel kapcsolatos felvilágosító üzenetek a tagok számára, sőt a pénztárak levélben is többször felhívták már tagjaik figyelmét arra, hogy a náluk elhelyezett megtakarítások nincsenek veszélyben, nem kerülnek át a tb-rendszerbe.
Szenes Zoltán azt reméli, amikor a saját szemükkel látják majd a magán-nyugdíjpénztári tagok, mekkora reálhozamot produkáltak a pénztáraik, visszatér a bizalmuk az önkéntes intézmények iránt.
Világgazdaság
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye
Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk
KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Megérkeztek a friss adatok a magyar nyugdíjakról - 24 ezren 600 ezer forintnál is több nyugdíjat kapnak 4 napja
- A 75 az új 65? - Egyre kevésbé reális, hogy valaki a hatvanas éveiben nyugdíjba vonuljon 4 napja
- Mit kell tenni a nyugdíjkorhatár betöltésével annak, aki özvegy? 1 hete
- Dobrev Klára: Európában Magyarországon költik a legkevesebbet a nyugdíjakra 2 hete
- Nyugdíj 3 hete
- Nyugdíjelőleg 3 hete
- Ilyen feltételekkel lehet nyugdíj-jogosultságot szerezni Ausztriában 3 hete
- Három év alatt több mint ötezer teljes munkaidőben dolgozó pedagógus tűnt el a rendszerből 3 hete
- 20 éve az EU-ban: így változtak a magyar nyugdíjak a többi országhoz képest 1 hónapja
- Óriási szakadék tátong a nyugdíjas álmok és a reális kilátások között 1 hónapja
- 1000 eurós minimálbér lesz pár éven belül Szlovákiában? 1 hónapja