kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Munkaügyi ellenőrzést halogatott az igazságügyi minisztérium

Nem tett eleget alkotmányos kötelességének Szabó Máté általános ombudsman szerint az Igazságügyi és Rendészeti Minisztérium (IRM), amikor egy rendőrszakszervezet még évekkel ezelőtt munkaügyi ellenőrzést kezdeményezett a tárcánál a szakszervezeti jogok megsértése miatt - tájékoztatta az Országgyűlési Biztos Hivatala az ügy lezárásakor az MTI-t.

Egy rendőrszakszervezet 2006 júniusában munkaügyi ellenőrzést kezdeményezett az igazságügyi tárcánál a szakszervezeti jogok megsértése miatt, azonban a beadványra nem kapott választ, ezért az állampolgári jogok biztosához fordult. A munkaügyi ellenőrzést sem az első ombudsmani vizsgálat befejezéséig, sem pedig az újabb panasz előterjesztéséig nem folytatták le - olvasható az MTI-hez eljuttatott közleményben. Mint írták, Szabó Máté már 2007 novemberében rámutatott: a minisztérium alapvető jogokkal összefüggő visszásságokat okozott azzal, hogy a szakszervezet előterjesztett panasza alapján nem folytatta le a munkaügyi ellenőrzést.

Többszöri ombudsmani megkeresésre a miniszter - a válaszadási határidőt sokszorosan túllépve - arról tájékoztatta a biztost, hogy 30 hónappal a beadvány előterjesztése után a munkaügyi ellenőrzést lefolytatta, felhívta az érintettek figyelmét a foglalkoztatásra vonatkozó szabályok megtartására, a szakszervezeti tisztségviselőket megillető munkaidő-kedvezmény kiadására a jogszabályi előírásoknak megfelelő módon. A miniszteri válasz nem tért ki a határidők jelentős túllépésének okára - olvasható. Szabó Máté ismételten megállapította: az IRM nem tett eleget alkotmányos kötelességének és hatáskörét nem gyakorolta, vagyis a hatáskörébe utalt ügyben az erre megszabott idő alatt nem hozott érdemi döntést. Ezzel sérült a jogállamiság elvéből fakadó jogbiztonság követelménye - mutatott rá.

Az általános ombudsman a miniszterelnökhöz fordult, azért, hogy gondoskodjanak arról: a kormány és szervei a biztos megkereséseinek határidőben és teljes körűen tegyenek eleget. Egyben felkérte az igazságügyi és rendészeti minisztert annak biztosítására, hogy az irányításával működő, munkaügyi ellenőrzések lefolytatására kijelölt szervezeti egységek a megfelelő időn belül folytassák le eljárásukat - olvasható. A közlés szerint az ombudsmani gyakorlatban példátlan, hogy egy különösen egyszerű ügyben három miniszter is éveken át hátráltassa a vizsgálatot, akadályozza az állampolgári jogok országgyűlési biztosát alkotmányos jogkörének gyakorlásában.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az alkalmazottat bejelentés nélkül foglalkoztatók listája

A Nemzeti Adó- és Vámhivatal a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Ez okozza a legnagyobb kihívást a pénzügyi és számviteli szektorban

A pénzügyi szektorban dolgozók több mint fele tervezi, hogy fizetésemelést kér. Teljes cikk

A SZÉP Kártya márciusban is népszerű fizetőeszköz volt

A költések összege az év első három hónapjában meghaladta a 86 milliárd forintot. Teljes cikk