kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Nagy az érdeklődés az uniós humán pályázatok iránt

Oktatásfejlesztésre hetvenmilliárd forint fordítható a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programtámogatási keretéből. Baráth Etele szerint igen kedvező, hogy a kezdeti jelek ellenére az uniós humán pályázatok legalább olyan népszerűek, mint a gazdaságiak.

Eddig 76 pályázat nyert támogatást képzési, oktatási programok, modellek kidolgozására és elterjesztésére hátrányos helyzetű gyermekek iskolai sikerességének elősegítéséhez, a pályázatok eredményéről Magyar Bálint oktatási miniszter számolt be. A Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program 191 milliárd forint támogatási keretéből hetvenmilliárd forint fordítható a hazai felsőoktatás, közoktatás, szakképzés fejlesztésére, a hátrányos helyzetű tanulók esélyegyenlőségének biztosítására - mondta el Magyar Bálint a sajtótájékoztatón.

Február-márciusban nyolc, az oktatás fejlesztését célzó pályázatot hirdettek meg, ebből augusztus végéig hat pályázat benyújtási határideje járt le, és ötben már támogatásokat is odaítéltek. A pályázatok célja, hogy segítse a hátrányos helyzetű, elsősorban roma és sajátos nevelési igényű tanulók iskolai sikerességét, ezzel javítsa esélyeiket a munkaerő-piacon való érvényesülésre és a társadalmi beilleszkedésre. További cél a szegregáció megszüntetése és a diszkriminációmentes oktatási gyakorlatok elterjesztése. Magyar Bálint elmondta: a sajátos nevelési igényű tanulók integrált nevelésének támogatására kiírt pályázatra 54 pályázat érkezett, mintegy kétmilliárd forint értékben. Nyolc pályázat nyert támogatást, összesen 300 millió forintot. (MTI)

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az alkalmazottat bejelentés nélkül foglalkoztatók listája

A Nemzeti Adó- és Vámhivatal a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Ez okozza a legnagyobb kihívást a pénzügyi és számviteli szektorban

A pénzügyi szektorban dolgozók több mint fele tervezi, hogy fizetésemelést kér. Teljes cikk

A SZÉP Kártya márciusban is népszerű fizetőeszköz volt

A költések összege az év első három hónapjában meghaladta a 86 milliárd forintot. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek