kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

Padlóra kerülhet a magyar acéltermelés

A magyar acélipari termelés a válság miatt a felére zuhant úgy, hogy a három legnagyobb termelő üzem közül a diósgyőriben teljesen leállt a termelés, míg Dunaújvárosban és Ózdon csökkentették a kibocsátást - írja hétfői összeállításában a Napi Gazdaság.

A magyar acélipar termelése az egy évvel korábbinak a felére esett vissza a gazdasági válság következtében - idézi a lap Zámbó Józsefet, a Magyar Vas- és Acélipari Egyesület (MVAE) igazgatóhelyettesét. Az egyesület adataira hivatkozva azt írják: a 2008. nyári 200 ezer tonnás kibocsátás idén januárra 80 ezerre csökkent, februárban és márciusban pedig 98 ezer tonna termelést regisztráltak, írja a Napi Gazdaság.

A három legnagyobb acélipari vállalat közül a német Max Aicher vállalatcsoport tagjaként működő Ózdi Acélművekben (ÓAM) szakaszos termelés folyik, a dunaújvárosi ISD Dunaferr 50-60 százalékos kapacitással működik, a diósgyőri DAM-ban pedig december óta teljesen leállt a gyártás - tette hozzá Zámbó.

Hasonlóan nyilatkozott a Napinak Ágotai József, a Diósgyőri Kohászat Vasas Szakszervezeti Szövetség elnöke is, aki szerint az új ügyvezető, Almási Alex május végére ígért további bejelentéseket a DAM jövőjével kapcsolatban, így addig a februárban bejelentett, 878 munkavállalót érintő leépítést is szüneteltetik.

Almási a gyártás átmeneti leállítását kapta feladatul, közlése alapján a cég likviditása biztosított, a nehéz helyzetre adandó válaszok kidolgozása pedig folyamatban van.

A kormányzati segítség egyelőre csak a Dunaferrnél merült fel: Kiss Péter volt kancelláriaminiszter korábban 9 milliárd forintos állami kezességvállalásra tett ígéretet a dunaújvárosi gyár megsegítésére. A gyár közleménye alapján a tárgyalások folynak, részleteket azonban egyelőre nem hoztak nyilvánosságra, áll a Napi Gazdaság írásában.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek