kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Panasszal élhet az elutasított pályázó

Rövidebb ügyintézési időt, csökkenő értékű biztosítéki elvárásokat, kevesebb adminisztrációt és átláthatóságot ígérnek a Magyar Gazdaságfejlesztési Központ létrejötte kapcsán. Az elutasított pályázóknak panaszlehetősége lesz a Nemzeti Fejlesztési Ügynökségnél.

Jogilag is létrejött azon szervezet, a Magyar Gazdaságfejlesztési Központ, amely hatékonyabbá teszi a pályáztatás rendszerét. Egyed Géza a Gazdasági és Közlekedési Minisztérium szakállamtitkára szerint éves szinten 450 millió forint költség takarítható, így meg.

A pályázók számára számos könnyítés teszi egyszerűbbé és gyorsabbá a pályázás, az elbírálás és a kifizetések folyamatát. A hatékonyságot már a pályázatok kiírásainak is szolgálnia kell.

Alkalmazni kezdik az egyszerűsített eljárási rendet a kis összegű beszerzési pályázatok során, amely csökkenti a mikro- és kisvállalkozások bizonyos pályázatainak átfutási és kifizetési idejét.

Enyhülnek a biztosítékok rendszerének szabályai is:

5 millió forintról 10 millió forintra nő a biztosítékadás alóli általános mentesség értékhatára.
A támogatás 120 százalékáról 100 százalékára csökken a biztosíték értéke.
A fenntartási időszakra 50 millió forint alatti támogatásnál nem kell biztosítékot adni.
50 millió forint feletti támogatásnál a támogatás 50 százalékára csökken a biztosíték értéke.
5 évről 3 évre csökken a biztosíték fenntartásának kötelezettsége.
Csökkennek a pályázók adminisztrációs terhei. A pályázók által benyújtandó dokumentumokat csak a szerződéskötéshez kell benyújtani, így azokat csak a támogatásban részesített pályázóktól kell bekérni. Ettől az elektronikus pályáztatás szélesebb körű elterjedését remélik a szakemberek.

Lényegesen egyszerűsödik a projekteket kísérő dokumentáció, egyszerűbb adatlapok szolgálják az ügyfelek érdekeit. Enyhülnek a szerződésmódosítás követelményei is, kevesebb esetben kell a projekt módosítását támogatási szerződésmódosítással leképezni. Lehetőség nyílik a kis összegű számlák egyszerűbb elszámolására. Az elutasított pályázóknak lesz panaszlehetősége a Nemzeti Fejlesztési Ügynökségnél
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egymilliós fizetésért keresnek szakácsot Budapestre

A hirdetés személyzeti étkezést és kedvezményes nyaralási lehetőségeket ígér leendő dolgozóinak. Teljes cikk

A BME idén is számos programmal várja a pályaválasztás előtt álló fiatalokat

A Lányok Napja elnevezésű pályaorientációs programon a résztvevők különböző mérnöki területeket ismerhetnek meg. Teljes cikk

Hiába nő az igény az irodába való visszatérésre, virágzik a rugalmas munkavégzés piaca

Egy friss kutatás szerint a dolgozók átlagosan alig kevesebb mint fele keresett távmunkát az elmúlt negyedévben. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek