kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 9 éve

Sokkal kevesebb az álláskereső Zala megyében

Zala megyében 13 százalékkal csökkent a regisztrált álláskeresők száma áprilisban márciushoz képest - közölte a Zala Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.

images

images

Április végén 11 420 álláskeresőt regisztráltak: a hivatal adatai szerint a márciusinál 1,7 ezerrel, az egy évvel korábbinál pedig közel 900 emberrel kevesebb a nyilvántartott álláskereső Zalában.

Az elmúlt években 5-9 százalék közötti mértékben csökkent áprilisban az álláskeresők száma. Idén a 13 százalékos mérséklődés részben a szezonális munkaerőigények bővülésének eredménye, de a feldolgozóiparban is nagyobb számban ajánlottak állást. Az elmúlt hónapban több mint ezer fővel bővült a közfoglalkoztatásban résztvevők száma, és megkezdődött a közel 200 álláskereső képzése is.

A kedvező munkaerő-piaci folyamatoknak köszönhetően a megye valamennyi térségében kevesebb az álláskereső, mint egy évvel ezelőtt: Lenti és Zalaszentgrót térségében csaknem 30 százalék a csökkenés mértéke.

Mérséklődött a pályakezdő álláskeresők száma is: a regisztráltak 11 százaléka, mintegy 1245 fiatal pályakezdő, míg a tavalyi év azonos időszakában csaknem 1,4 ezer pályakezdő szerepelt a kirendeltségek nyilvántartásában.

Április végén a gazdaságilag aktív népesség 8,8 százaléka volt regisztrált álláskereső, míg egy hónappal korábban a mutató értéke meghaladta a 10 százalékot.

Az év első négy hónapjában összesen 7,6 ezer álláskereső talált munkát Zala megyében: 4,8 ezren támogatott foglakoztatás keretében, 2,8 ezren pedig az elsődleges munkaerőpiacon helyezkedtek el.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nagy Márton: jövőre újraindul a gazdasági növekedés, a munkaerőpiac is megmozdult

Jövőre újraindul a gazdasági növekedés: az idei 2,5 százalék után 2025-ben 4,1 százalékos bővülést várnak - mondta a nemzetgazdasági miniszter... Teljes cikk

Szakképzés 4.0. - így zajlik a fejlesztés

A 21. századi szakképzőintézmény-fejlesztési program beruházásai, korszerű eszközbeszerzései a minőségi oktatást segítik, és hozzájárulnak... Teljes cikk