kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Szerencs: kárenyhítés a bezárt cukorgyárért

Elsősorban munkahelyteremtésre használható fel az az 5,6 milliárd forint, amely a Borsod-Abaúj-Zemplén megyei Szerencs és a környékbeli települések önkormányzatainak, vállalkozásainak segít abban, hogy mérsékeljék a Szerencsi Cukorgyár bezárása miatt bekövetkezett foglalkoztatási veszteségeket.

A pályázatokat december közepéig nyújthatják be a jogosultak a Mezőgazdasági és Vidékfejlesztési Hivatalhoz.

Az elmúlt évben Magyarországon négy cukorgyárat zártak be a tulajdonosok, így a Nemzeti Diverzifikációs Program előkészítése hosszabb időt vett igénybe - ismertette Forgács Barnabás, a minisztérium szakállamtitkára, hozzátéve, hogy az Európai Bizottsággal történt egyeztetés eredményeként alakult ki a pályázati struktúra. Diverzifikációs célokra a négy bezárt cukorgyár által érintett területen összesen 17 milliárd forint áll rendelkezésre, amiből 5,6 milliárd forint használható fel Szerencsen és térségében.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek