kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Továbbfejlesztik a diplomás pályakövetési rendszert

A diplomás pályakövetési rendszer nemcsak az intézmények, szakok fejlesztésénél és a keretszámok osztásánál fontos adat, hanem a bejövő hallgatók számára is orientációs pont kell legyen - mondta Maruzsa Zoltán felsőoktatásért felelős helyettes államtitkár csütörtökön, az Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. és az Oktatási Hivatal felsőoktatási fejlesztésekről szóló konferenciáján.

A helyettes államtitkár elmondta, hogy egy uniós pályázaton továbbfejlesztik a felsőoktatási információs rendszert, amely javíthatja az intézmények adatfelhasználási gyakorlatát, s az ágazatirányítás is jobban támaszkodhat a bővített adatokra. Ugyanez igaz a diplomás pályakövetési rendszerre is - tette hozzá, jelezve, hogy ez a hallgatók számára is fontos.

Maruzsa Zoltán úgy véli: a fejlesztésnek még nagyobb értelme lesz, amikor a hallgatók képzésének finanszírozását új alapokra helyezik. Álláspontja szerint az önköltséges szakok között válogató diákoknak tudatosan kell választaniuk, nemcsak a munkaerő-piaci tényeknek megfelelően, hanem például a már végzettek elhelyezkedési adatai alapján. Mint mondta, a tájékoztató rendszer nem olyan, mint a reklám, hanem releváns, összehasonlítható adatokat mutat be.

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye

Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk

KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt

A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk

Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben

A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk