Új telephelyet avatott Esztergomban a Tari-Prod Kft.
A fémforgácsolással és alkatrészek tömeggyártásával foglalkozó Tari-Prod Kft. hétfőn felavatta új telephelyét az esztergomi ipari parkban, a csarnokban egy 20 méteres mérőtornyot alakítottak ki, ahol tartályszintmérők hitelesítését végzik.
A száz százalékban magyar tulajdonban lévő társaság ügyvezetője, Sztancsik István elmondta, hogy a csarnoképítés teljes költsége elérte a 360 millió forintot, ebből a társaság önereje 260 millió forint volt, 100 millió forintot pedig telephelyfejlesztési pályázati támogatásként nyertek el.
A négyezer négyzetméteres létesítményben CNC vezérlésű fémipari megmunkáló-központokkal, valamint hagyományos revolveresztergákkal nagy sorozatban gyártanak különböző, kisebb alkatrészeket. A csarnokbővítés után a korábbi 24 fő mellé 11 új munkatársat vettek fel.
A csarnokban kialakítottak egy húsz méteres aknát, amelyben egy Magyarországon egyedülálló mérőtorony kapott helyet, ahol a mérésügyi hivatal szakemberei tartályszintmérőket hitelesíthetnek.
A műszereket a szintén Sztancsik István érdekeltségébe tartozó WESZTA-T Kft. fejlesztette ki. A berendezéseket a gáz- és olajipar területén használják, segítségükkel pontosan mérhető a tartályokban lévő anyag mennyisége.
A Tari-Prod Kft. egyik fő partnere a FESTO magyar leányvállalata, ahová pneumatikus berendezések alkatrészeit szállítják, illetve a német TROX cég, melynek levegőszűrésre használt aktív szénszűrőket, tűzvédelmi csappantyúkat és ezek mechanikai komponenseit készítik.
A társaság a közelmúltban két gépbeszerzési pályázaton szerepelt eredményesen, összesen 128 millió forintot fordítottak számítógép vezérlésű megmunkáló központok vásárlására, amihez 40 millió forintos támogatást kaptak.
A Tari-Prod Kft.-t 1991-ben alapította Sztancsik István, majd Esztergomban 1995-ben megvásárolta a felszámolt Labor-MIM épületeit. A vállalat jelenlegi létszáma 35 fő, a 2012-es árbevétel elérte az 535 millió forintot.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk
- Vezetők és HR-esek továbbkattintani nem ér, foglalkozni kell a menopauzával! 1 hete
- Mocskos irodai titkok: Brit dolgozók vallottak munkahelyi higiénés szokásaikról 2 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 3 hete
- Agresszivitás kezelése a munkahelyen és azon kívül 3 hete
- Ez a gazdasági terület magyar családok százezreinek ad majd munkát 3 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 4 hete
- Minden váltáson gondolkodó munkavállaló potenciális jelölt 4 hete
- A brit munkavállalók harmada már dolgozott mérgező vezetővel 4 hete
- 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten 1 hónapja
- Új trend terjed a munkaidő-beosztásban: dolgozz akkor, amikor a teljesítőképességed csúcsán vagy 2 hónapja