Új területek szabványosítás előtt
A következő években várhatóan az egészségügy területén is egységes nemzetközi szabványok terjednek el, amelyek kidolgozásában kulcsszerepet tölt be a GS1 hálózat - erre az álláspontra jutottak a GSMP World Wide Spring Event 2007 konferencia résztvevői keddi plenáris ülésükön. Az április 16. és 20. között - a GS1 Magyarország által - Budapesten megrendezett eseményen a multinacionális vállalatok egész sora képviselteti magát, hogy a szabványosítással kapcsolatos aktuális kérdéseket megvitassák.
A rendezvény legkiemelkedőbb pontja a kedden megrendezett plenáris ülés volt, amelyet a házigazda GS1 Magyarország elnöke, valamint a nemzetközi gazdasági élet kiemelkedő egyéniségei nyitottak meg. Az informális tanácskozás egyik legfontosabb megállapítása az volt, hogy - a kereskedelmet és a logisztikát követően - az elkövetkezendő években az egészségügyben, a vegyiparban, a gépjárműiparban, és a védelmi szektorban is fontos szerephez jutnak a nemzetközi szabványok, így a fejlesztéseket várhatóan ezekre a területekre kell majd fókuszálni. Miguel Lopera a GS1 Global elnöke elmondta: a nemzetközi szabványok teszik lehetővé, hogy az ellátási láncokban a megfelelő termék a megfelelő helyre kerüljön, s a logisztikai, illetve a leltározási folyamatok is egyszerűbbé váljanak.
Ezen szabványok teszik például lehetővé, hogy a magyar termékeket a világ bármely pontján piacra lehessen dobni, s a magyar fogyasztók számára a világ bármely gyártójának termékei elérhetők legyenek. Viszkei György, a GS1 Magyarország elnöke hozzátette: az üzleti élet szereplői felismerték, hogy a globális ellátási láncok fenntartása elképzelhetetlen egységes szabványok nélkül, s képesek voltak arra, hogy közös megoldásokat dolgozzanak ki erre a GS1 hálózat keretei között.
A szervezet- és termékazonosítást biztosító szabványok fejlesztésével és alkalmazásával foglalkozó nemzetközi GS1 hálózat öt évvel ezelőtt hozta létre a GSMP (Globális Szabványosítási Folyamat Menedzsment) eljárást a szervezet egész világra kiterjedő szabványrendszerének piaci alapokon nyugvó fejlesztésére és karbantartására. Az elmúlt harminc év hatalmas fejlődést hozott az üzleti szabványok területén, ezért szükségessé vált egy olyan globális platform létrehozása, amelyben a GS1 szabványokat alkalmazó ellátási láncok valamennyi szereplője képviseltetni tudja magát, hogy igényeiket egymás előtt egységesen jeleníthessék meg, s a felmerült kérdések megoldására közös módosító javaslatokat dolgozzanak ki.
Ennek a platformnak ad keretet a GSMP, amelynek elindításával a korábban kidolgozott módszerek és eljárások gondozása folyamatossá vált, s a platform munkacsoportjai által kidolgozott javaslatok alapján a GS1 folyamatosan fejleszti korábbi szabványait, illetve új azonosítási és nyomon követési megoldásokat dolgoz ki. A GSMP tevékenysége részeként az ellátási láncok szakemberei munkacsoportokba tömörülnek, amelyek tagjai évente kétszer ülnek össze személyesen is, azzal a céllal, hogy megosszák egymással az előző félév eredményeit, feltárják és megvitassák az új piaci kihívásokat, valamint kialakítsák a következő féléves stratégiájukat.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
A hirdetés személyzeti étkezést és kedvezményes nyaralási lehetőségeket ígér leendő dolgozóinak. Teljes cikk
- Autószerelő drogdíler ellen emeltek vádat, aki műhelyében árulta a kábítószert 2 hónapja
- Logisztika, beszerzés - mutatjuk, hogy alakulnak a fizetések és a nemek közötti bérszakadék 2 hónapja
- Orbán Viktor gratulált Vietnámnak a 28 millió új munkahelyhez 3 hónapja
- Jakab Roland lett a HUN-REN Magyar Kutatási Hálózat vezérigazgatója 4 hónapja
- Amit jó, ha tudunk az öntapadó etikett címkékről 4 hónapja
- A német vállalatok halogatják a munkaerő-felvételt 5 hónapja
- Ő lett az év női logisztikusa 5 hónapja
- Rendkívüli dolgozói juttatást kapnak a Penny dolgozói 7 hónapja
- Pályaorientációval segítik a munkaerő-utánpótlást 7 hónapja
- Egyre több fiatal tehet szert sokrétű logisztikai ismeretekre 7 hónapja
- Az élelmiszerüzletek dolgozóinak érdekeiért lép fel a CÖF-CÖKA 8 hónapja