kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Újabb kasza a közmédiában

A nyári 420 fős kirúgás után az MTVA újabb 414 embertől válna meg. A feketeleves karácsonykor jön.

A Hír24 információi szerint a legtöbb embert Budapestről küldenék el a közmédiából. A 378 fővárosi MTVA-s 40 százaléka lehet műsorkészítő újságíró. Ezenkívül a szerkesztőségek méretéhez képest Pécsett lesz a legdurvább az elbocsátás. 17 embert küldenek el úgy, hogy tulajdonképpen az előző körben szinte minden riporterétől, szerkesztőjétől megvált a Pécsi Körzeti Stúdió. A miskolci stúdiót is tulajdonképpen teljesen felszámolják a most kirúgandó 10 emberrel. Szegedről és Debrecenből 5-5, Nyíregyházáról és Jász-Nagykun-Szolnok megyéből 1-1 embert tesznek lapátra.

A vezetőnek mindig jó

Lapunk úgy tudja, hogy a szakszervezetek, amelyek a korábbi leépítésnél is kifogásolták, hogy az MTVA vezetői inkább szaporodnak, mint csökkennek, most is tiltakoznak amiatt, hogy a számok alapján úgy tűnik, megint csak újságírókat és adminisztratív dolgozókat küldenek el. A négy közszolgálati médiában az MTVA szerint most 310 vezetői poszt van. Nyár elején ebből 32 embert küldtek el, most pedig a 414 kirúgandó között csak 28 vezető van. A szakszervezetek szerint a 310 vezető háromnegyede felesleges. Ráadásul az ő fizetésük vélhetőleg magasabb, mint egy titkárnőé, riporteré.

A Hír24 úgy tudja, a mostani leépítési körben a közszolgálati médiumok archívumai és az online szerkesztőségek is érintettek. De tudunk olyan rádiós szerkesztőről is, akit az első kör óta, némi adminisztrációs csúszás miatt nem sikerült elbocsátani.

A díjazottak mehettek

A nyár elején kirúgott 420 ember között olyan újságírók is lapátra kerültek, mint Rábai Balázs, a Magyar Rádió reggeli műsorának műsorvezetője vagy Kardos Ernő, akinek vezetése alatt Az Este című televízióműsor Pulitzer-emlékdíjat kapott. Az akkori kirúgási listán az MTVA megvált két tavaly Príma junior díjjal kitüntetett fiatal újságírójától is. Akkor az MTVA kommunikációs vezetője egy interjúban azt mondta: csak a jó munkaerő maradhatott a cégnél.

Információink szerint a nyár eleji kirúgásokkor szinte minden riportert kirúgtak, akiket korábban M. Kiss Csaba felkért, az őszre tervezett "Fókusz-gyilkos", Pont című műsorába. Az október 3-ára tervezett start állítólag pont azért maradt el, mert a stábban csak 3 belsős és 10 korábban kirúgott majd visszafoglalkoztatott külsős riporter kapott volna helyet.

Feketeleves karácsonyra

A leépítések menete már korábbról ismert. Az MTVA a mostani szakszervezeti értesítés után az üzemi tanácsokkal egyeztet a leépítésekről, és az érintettekkel csak ezt követően, várhatóan november elején közlik, nem tartanak igényt a munkájukra, és harminc nap múlva felmondják a munkaviszonyukat. Addig azonban állományban maradnak. Általában ezt követően mentesítik őket a munkavégzés alól. Igaz, a pécsi Körzeti Stúdióban a nyáron nem egy olyan riportert dolgoztattak, akivel korábban közölték: nem tartanak igényt a munkájukra. Ha az MTVA tartja ezt a menetrendet, akkor nem sokkal karácsony előtt kerülhet utcára majdnem félezer ember.

Megválaszolatlan kérdések a német televízióban

A hamburgi székhelyű NDR közszolgálati televízió riportot készített szeptember végén a magyar közmédiáról. Kiemelten foglalkoztak a tavaszi elbocsátásokkal, és azzal, hogy abban mennyire játszottak szerepet gazdasági vagy politikai szempontok. Megkeresték a Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóságot is, de nem kaptak választ arra, hogy miként nevezhették ki Papp Dánielt az MTV hír-és háttérműsorainak élére, akiről kiderült, hogy meghamisított egy riportot. Azt sem tudhatták meg, hogy a hatóság a panaszok ellenére miért nem foglalkozott Papp ügyével. A budapesti riportot az Észak-Német Televízió ZAPP című műsorában mutatták be.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek