Újabb üzletágat szerveznének ki a Malévnál
A Malév vagyonelemei közül egyre több kerül a cégen kívülre. Az üzemanyag-üzletág, a földi kiszolgálás és a műszaki karbantartás után a közeljövőben az utaskísérők kerülhetnek sorra, értesült a Világgazdaság.
A lap értesülése szerint tavaly csökkent a jól fizető üzleti utasok aránya, a több turista pedig nem hoz nagyságrendekkel több bevételt. Gönci elismerte, hogy az átlagos jegyárak csökkentek, ennek ellenére a menetrend szerinti bevételek 2,3 százalékkal növekedtek. Idén a régiós forgalom bővülése és a 2007 első negyedévére várt OneWorld-tagságból fakadó előnyök miatt utóbbinál már 10,9 százalékos emelkedéssel számolnak.
Az idei üzleti terv a tavalyi 97 milliárd forintos utasforgalmi bevétel 11 százalékos növekedését és a 120 milliárd forintot kitevő költségszint 1,5 milliárd forint körüli mérséklését vetíti előre. Az üzemi szintű eredmény nulla, az adózás előtti pedig plusz 1,6 milliárd forint körül alakulhat. A férőhely-kihasználtság a közös üzemeltetésű járatoknak köszönhetően 4,3 százalékkal emelkedhet, írja a Világgazdaság.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
Átadták a 32. Magyar Innovációs Nagydíjat kedden a Parlamentben, a díjat az idén az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta az érelmeszesedés kockázatát... Teljes cikk
Az Eve Power megkezdte a munkavállalók toborzását a tervek szerint 2025 végére felépülő debreceni akkumulátorcella-üzemébe - közölte a projekt... Teljes cikk
A Schedl német autóipari vállalat 40 milliárd forintos beruházása nyomán 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten - jelentette be... Teljes cikk