Megjelent: 16 éve

Vélemények a munkateszt bevezetéséről

A közelmúltban kapott nyilvánosságot a munkaügyi tárca tervezete, miszerint a szociális és munkanélküli segélyek fizetését közmunkához, pontosabban munkateszthez kötnék. A támogatottaknak bizonyítaniuk kellene, képesek-e vagy sem munkavállalásra. Munkavállalók körében érdeklődtünk az ötlet fogadtatásáról.

Az elképzelés szerint a szociális vagy munkanélküli támogatásban részesülőknek a lakóhelyükön különböző közfoglalkoztatási munkákon - többek közt kert- és parképítésen, családgondozáson kellene részt venniük. A munkateszt mind a munkanélküli ellátásból frissen kikerülő támogatottakat, mind a már régebben rendszeres szociális segélyből élőket is érintené. A kormány az érintettek munkavállalási hajlandóságának feltérképezése mellett a feketegazdaság visszaszorítását is várja a tervezett intézkedéstől, mivel úgy vélik: a munka világából kiesettek legalább 60-80 százaléka tartozik ebbe a kategóriába...

Emelheti a munka becsületét

Megkérdezettjeink hozzászólásaiból kiderül: többségük kifejezetten hasznosnak találja a tervezett "közmunkás teszt fejében segély" ötletet. "Szerintem ez a kezdeményezés teljesen helyénvaló. Egyrészt így a tartósan munka nélkül lévők is tesznek valamit a jövedelemhez jutásuk érdekében - nem csak a semmiért cserébe várnak pénzt. Ráadásul nem árt végre felszámolni azt a tipikus szocialista-kommunista szemléletet, hogy mindig mindent ingyen is meg lehet kapni. Még mindig tömegek rendezkedtek be erre az életfelfogásra " - fogalmaz a huszonéves közgazdász, Mérő Nóra.

A munkateszt hátráltathatja is az álláskeresést

A közgazdászhoz hasonlóan a titkárnőként dolgozó Szabó Andrea is alapvetően jónak tartja az ötletet, de vannak aggályai. "Pozitív, hogy a tartósan munka nélkül lévők sem a semmire kapnák a pénzt. Igaz, a munkakeresés érdekében is rendesen zsebbe kell nyúlnia az álláskeresőknek - elég csak a bérletre, az útiköltségre, a telefonos időpont-egyeztetések miatt megnövekedett telefonszámlára gondolnunk." Bár azt is hozzáteszi: sem a munkanélküli, sem másmilyen segély nem egy tetemes összeg - aki volt már állás nélkül, pontosan tudja, mire elég, szinte semmire... Andreát inkább a folyamatos rendelkezésre állás gondolata zavarja. "Az álláskeresés időigényes dolog. Mi van, ha valakinek épp a kötelezően előírt közmunka miatt nem jut elegendő ideje arra, hogy valami normális állást találjon"- veti fel.

Jellemromboló az eltartotti státusz

Hatékonynak találja a munkateszt ötletét Újváry Zsolt drogprevenciós szakember is. Igaz, ő rögtön a munkanélküliség és a káros szenvedélyek összefüggéséből közelít a problémához. "Mindenképpen tartást adhat a tartósan munkanélküliek számára a munkateszt - feltéve, ha megfelelő csapattal, irányítással, szakértelemmel szervezik meg, és nem megalázó feladatokat kapnak a program résztvevői. Az embernek szüksége van az egészséges kreativitásra. A dologtalanság, az eltartotti státusz nagyon jellemromboló. Az egész nap a tévé előtt tétlenkedők, unatkozók ráadásul könnyebben esnek a káros szenvedélyek - drog- és alkoholfüggőség - áldozatául, vagy követnek el bűncselekményeket " - fogalmaz.

Takács Gabriella
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ittasan dolgozó buszsofőr ellen mondták ki az ítéletet

Nem jogerősen egy év felfüggesztett szabadságvesztésre ítélt az Egri Járásbíróság egy ittasan dolgozó buszsofőrt Egerben - közölte a Heves... Teljes cikk

Autószerelő drogdíler ellen emeltek vádat, aki műhelyében árulta a kábítószert

A Bács-Kiskun Vármegyei Főügyészség jelentős mennyiségű kábítószerre elkövetett kábítószer-kereskedelem, új pszichoaktív anyaggal... Teljes cikk

Ajándékötletek nyugdíjba készülő kollégáknak

Ha egy olyan kollégánk vonul nyugdíjba, aki különösen kedves számunkra, természetes hogy szeretnénk őt meglepni valamivel. De mi lehet a megfelelő... Teljes cikk