Villámválasz: a bérstop megállítja a recessziót?
A FigyelőNet új sorozatot indít: három szakértő véleményét kérjük ki egy-egy fontos, a válsággal kapcsolatos kérdésben. Elsőként azt boncolgatják, hogy a bérek befagyasztása segíthet-e egy ország gazdaságán a recesszióban. Vajon megmenthetők lennének a munkahelyek ezzel a lépéssel, vagy kérdéses a siker?
Az FN három szakértőt kérdezett meg a témában: mi a véleményük a bérbefagyasztásról?
Adler Judit, a GKI kutatásvezetője
A bérbefagyasztás kétélű fegyver. A költségvetésben alkalmazható igazából, a vállalkozói szektorban viszont legfeljebb csak ajánlani lehet. A közszférában a kiadásokat csökkenti, ám már korábban, a válság előtt elkezdték a racionalizálást a leépítésekkel.
A bérstop gesztusértékű, az állam spórolását jelenti. A foglalkoztatást annyira érinti, hogy nem lesz vonzó a közalkalmazotti, köztisztviselői pálya a fiatalok számára pedig a felsőfokú végzettségűek nagyon nagy számban dolgoztak ott. Egy jogász vagy közgazdász átnyergelhet a versenyszférába, ám a tanárok lehetőségei korlátozottak.
Török Zoltán, a Raiffeisen Bank vezetőelemzője
A béremelések elhalasztása és a 13. havi juttatás megvonása a közszférában megoldást jelenthet, a versenyszférában viszont nem. Visszaesne a fogyasztás, és ezzel bevernék a gazdasági növekedés koporsójába az utolsó szöget.
A fizetések emelését viszont az adóterhek miatt a vállalkozások többsége nem bírná ki a recesszióban. A proaktív válságkezelés egyik legfőbb eszköze az adócsökkentés kéne hogy legyen. A közterhek Magyarországnak versenyhátrányt okoznak a régióban, hiszen Romániában és Szlovákiában is kedvezőbb az adózási rendszer.
Nyeste Orsolya, az Erste Bank elemzője
A válságban a bizalom helyreállítása a legfontosabb: ennek eszköze az állami intézményeknél a bérek befagyasztása, amely már megtörtént.
Ha mikroökonomikusan vizsgáljuk a kérdést, akkor a versenyszektorban ez nem mindig lehet megoldás, bár a munkahelyek megtartásában segíthet. Törvénnyel vagy rendelettel azonban nem lehet ráerőltetni a vállalkozásokra, a fizetésemelés összegének meghatározása az egyes cégek saját döntése. Makroszinten viszont a béremelés hiánya az infláció lassulását jelentené.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten 5 napja
- Új trend terjed a munkaidő-beosztásban: dolgozz akkor, amikor a teljesítőképességed csúcsán vagy 3 hete
- Új informatikai központot nyit a BMW - több ezer munkahely jöhet létre 3 hete
- Áprilisban debütál a Boldog Munkahely Díj, már lehet pályázni! 1 hónapja
- Hogyan építsük a vállalati kultúrát hibrid munkavégzés esetén? 1 hónapja
- Ebben a 10 uniós városban a legkönnyebb most munkát találni 1 hónapja
- Szijjártó Péter: Magyarország diktálni fogja egy technológiai világforradalom tempóját 1 hónapja
- "Magyarország nem összeszerelő üzem" - növekedett az innovatív munkakörökben dolgozók száma 1 hónapja
- 69 ezer munkahely megteremtéséhez járulhat hozzá ez a Microsoft gigaberuházás 1 hónapja
- 130 új munkahely jön létre ezzel a vidéki gigaberuházással 1 hónapja
- Idén is megmutathatják a szülők a gyerekeiknek, hogy hol dolgoznak 2 hónapja