Zala megye: több a munka, kevesebb az álláskereső
Zala megyében 20 százalékkal csökkent májusban a regisztrált álláskeresők száma az elmúlt év azonos időszakához képeset - közölte a kormányhivatal foglalkoztatási főosztálya.
Május végén 7956 álláskeresőt regisztráltak Zalában, 900-zal kevesebbet, mint egy hónappal korábban. Az elmúlt évek adatai szerint utoljára 2002-ben volt 8 ezernél kevesebb álláskereső Zala megyében.
A foglalkoztatási főosztály közleményében kitért arra is, hogy a korábbi években a tavasz utolsó hónapjában szinte mindig mérséklődött az álláskeresők száma. A szezonális foglalkoztatás mellett az idén a feldolgozóiparban is nagyobb volt a munkaerőigény, bővült a közfoglalkoztatásban résztvevők száma, az induló képzések miatt pedig kevesebben kerültek ki a regisztrációból, mint a korábbi hónapokban.
Májusban 1,1 ezer álláskeresőt regisztráltak, közülük százan első alkalommal kerültek nyilvántartásba.
Az év ötödik hónapjában a nyilvántartott álláskeresők aránya 6,3 százalékra csökkent Zalában, az álláskeresési ráta május végén az előző havinál 0,7 százalékponttal, az egy évvel korábbinál pedig 1,4 százalékponttal volt alacsonyabb.
A regisztrált álláskeresők 10 százaléka pályakezdő. Május végén 764 pályakezdő szerepelt a nyilvántartásban, ezzel szemben tavaly májusban csaknem 1130 fiatal keresett munkát a kirendeltségek segítségével. Folyamatosan csökken a tartósan (egy éven túl) regisztrált álláskeresők száma is: az idén május végén 2,2 ezren szerepeltek a nyilvántartásban, míg a tavalyi év azonos időszakában a tartósan regisztráltak száma meghaladta a 2,8 ezret.
A munkáltatók 800 nem támogatott új álláshelyet jelentettek be májusban. Az év első 5 hónapjában az elsődleges munkaerőpiacon összesen 4,8 ezer új álláshely volt a megyében, 100-zal több, mint egy évvel korábban.
A foglalkoztatási főosztály közleményében kitért arra is, hogy a korábbi években a tavasz utolsó hónapjában szinte mindig mérséklődött az álláskeresők száma. A szezonális foglalkoztatás mellett az idén a feldolgozóiparban is nagyobb volt a munkaerőigény, bővült a közfoglalkoztatásban résztvevők száma, az induló képzések miatt pedig kevesebben kerültek ki a regisztrációból, mint a korábbi hónapokban.
Májusban 1,1 ezer álláskeresőt regisztráltak, közülük százan első alkalommal kerültek nyilvántartásba.
Az év ötödik hónapjában a nyilvántartott álláskeresők aránya 6,3 százalékra csökkent Zalában, az álláskeresési ráta május végén az előző havinál 0,7 százalékponttal, az egy évvel korábbinál pedig 1,4 százalékponttal volt alacsonyabb.
A regisztrált álláskeresők 10 százaléka pályakezdő. Május végén 764 pályakezdő szerepelt a nyilvántartásban, ezzel szemben tavaly májusban csaknem 1130 fiatal keresett munkát a kirendeltségek segítségével. Folyamatosan csökken a tartósan (egy éven túl) regisztrált álláskeresők száma is: az idén május végén 2,2 ezren szerepeltek a nyilvántartásban, míg a tavalyi év azonos időszakában a tartósan regisztráltak száma meghaladta a 2,8 ezret.
A munkáltatók 800 nem támogatott új álláshelyet jelentettek be májusban. Az év első 5 hónapjában az elsődleges munkaerőpiacon összesen 4,8 ezer új álláshely volt a megyében, 100-zal több, mint egy évvel korábban.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye
Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk
KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Hazatérési támogatás, bérkiegészítés, adókedvezmény - így csábítsuk haza a külföldön élő magyarokat 6 napja
- Szakképzés 4.0. - így zajlik a fejlesztés 1 hete
- Ekkora fizetésért jönnének haza a külföldön dolgozó magyarok 1 hete
- Fülöp Attila: Magyarországon csaknem 50 százalékos a megváltozott munkaképességű emberek foglakoztatási rátája 1 hete
- Grafikon: A 15-64 éves foglalkoztatottak arányának változása 2010 és 2023 között 1 hete
- A gyenge fejlődés a munkaerőpiacot is visszafejlődéssel fenyegeti Németországban 1 hete
- Nagy Márton: a munkanélküliség emelkedése átmeneti 1 hete
- A vártnál jobban csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban 2 hete
- Stagnáló munkaerő-felvétel? - Erre számíthatunk idén a munkaerőpiacon 2 hete
- "Európában nagyon nehéz lett egy családot eltartani egy jövedelemmel" - avagy miért dolgozik több európai nő mint amerikai? 2 hete
- Szinte nincs munkanélküli ebben az európai fővárosban 2 hete