kapubanner for mobile

59 cikk a(z) egészségfejlesztés címkével - 3. oldal

Munkába állás egy elhúzódó betegség után

14 éve Egy elhúzódó mentális betegség után a munkába állás gyakran igen nehéz, de a visszatérés megkönnyíthető egy vállalati programmal. Teljes cikk...


Egészségfejlesztés: a MOL és az Unilever a legjobb

15 éve Szakemberek szerint válság idején sem szabad elfeledkezni a munkabiztonsági, egészségvédelmi teendőkről, amely téren egyébként egyre jobb eredményeket tud felmutatni hazánk az uniós országok között. A 2007-ben induló Move Europe programba 84 magyar vállalat nevezett be, közülük a MOL és az Unilever nyerte el a "Legjobb munkahelyi egészségfejlesztési program" díjat, amelyet tegnap vehettek át az érintettek. Teljes cikk...


A legtöbb vállalatnál nincs tudatos egészségfejlesztési stratégia

16 éve Bár sok magyarországi vállalatnál felismerik a munkahelyi egészségfejlesztés fontosságát, kevesen foglalkoznak a témával tudatosan - így összegezhető röviden a Hewitt Humán Tanácsadó Kft. idén nyáron végzett felmérése, amelynek eredményeit csütörtökön ismertették. Mint kiderült, sok esetben hiányzik a stratégiai megközelítés a cégeknél, valamint az egészségügyi kiadásokat sem tervezik költséghatékonyan. Teljes cikk...


Mozdulj Európa! - program az egészségesebb dolgozókért

17 éve A munkahelyi stressz csökkentésével vagy megszüntetésével az egészségügyi problémák miatti táppénzes hiányzásoknak több mint a negyedét el lehetne kerülni. Ez a felismerés vezette azt a nemzetközi "egészségfejlesztési" mozgalmat, amelyet Move Europe (Mozdulj Európa) elnevezéssel, 26 európai ország részvételével indított a Munkahelyi Egészségfejlesztés Európai Hálózata. Teljes cikk...


Rendszertelenül táplálkoznak a dolgozók

17 éve Rendszertelenül és egészségtelenül táplálkozik a felnőtt lakosság legalább egyharmada. Kevesebb dolgozó eszik rendszeresen ebédet, megnőtt a vacsora szerepe - derül ki a Gfk Hungária piackutató cég felméréséből. Teljes cikk...


Hogyan gondoskodhat a vállalat a dolgozók egészségéről?

17 éve Hogy van Kolléga? Avagy mi köze a HR-esnek a dolgozó egészségi állapotához? Szakértői beszélgetés Krátky Attilával, a Medicover Zrt. kereskedelmi igazgatójával. Teljes cikk...


Elhanyagolják dolgozóik egészségének védelmét a kis cégek

17 éve Az európai kis- és középvállalkozások baleseti statisztikája sokkal rosszabb az átlagosnál, ami annak is betudható, hogy nincs elég anyagi forrásuk a munkavédelemre. A Kezdeményezés az Egészséges Munkahelyért kampány a kisebb cégeket szeretné tájékoztatni arról, miként tehetik egészségesebbé és termelékenyebbé szervezetüket. Teljes cikk...


WHO: Minden tizedik rákhalál munkahelyi ártalom következménye

17 éve Évente legalább 200 ezer ember hal meg munkahelyi ártalmak okozta rákbetegségekben, így például az azbeszt belélegzése, vagy a passzív dohányzás miatt - olvasható az Egészségügyi Világszervezet (WHO) pénteken közzétett jelentésében. Teljes cikk...


Európai összefogás az egészségesebb munkahelyekért

17 éve Második alkalommal hirdeti meg a Kezdeményezés az Egészséges Munkahelyért kampányát az Európai Munkavédelmi Ügynökség és az Európai Információs Központ. A kampány a 12 új EU-tagállam, Horvátország és Törökország kis- és középvállalkozásainak abban segít, hogy bővítsék ismereteiket a munkahelyi biztonságról és munkavédelemről. Teljes cikk...


A GDP egy százalékát elviszi a munkahelyi stressz

17 éve A munkahelyi stressz tragikus népegészségügyi és jelentős gazdasági károkozását felismerve, a legnagyobb magyar szakszervezeti szövetség elnöksége állásfoglalásában törvénymódosítást is sürgetve hívja fel a munkaadók és munkavállalók figyelmét a káros - és mind általánosabbá váló - jelenségre. A szakszervezeti lépés összhangban áll az EU munkavédelmi ügynökségének nemzetközi törekvéseivel. Teljes cikk...


Egészséges munkahely díjat kapott a Lilly Hungária Kft.

17 éve Egészséges munkahely díjat kapott az Amerikai Kereskedelmi Kamara pályázatán a Lilly Hungária Kft. A vállalat komplex csomagot biztosít dolgozóinak, amely egyebek között orvosi szűrővizsgálatokat, vezetéstechnikai tréningeket tartalmaz, emellett a cég életmódprogramot is indított - számol be a Világgazdaság. Teljes cikk...


Törvénnyel a munkahelyi stressz ellen

17 éve Az itthon már népbetegségnek számító munkahelyi stressz kezelésére a hazai szakszervezetek javaslatára "jogszabály" készülhet, amelyben rögzítenék a veszélyforrásokat, amelyek a munkavállalók egészségkárosodásához vezetnek. Felmérések szerint az unió tagállamaiban 40 millió dolgozó élethelyzetét befolyásolja a munkahelyi stressz - cikkezik a Népszabadság. Teljes cikk...


Trénerek segítenek a dohányzó munkatársaknak a leszokásban

17 éve Nem dohányzó pszichológusok és egészségfejlesztők számára szervezett képzést az Országos Egészségfejlesztési Intézet (OEFI) azért, hogy a 15 szakember a továbbiakban trénerként segítse a különféle munkahelyeken a dohányzásról leszokni kívánó csoportokat - vált ismertté az OEFI-program lezárulta után. Teljes cikk...


Egészségpolitika az Ericssonnál - A legfontosabb, megtartani a dolgozókat

17 éve A pihenésre, képzésre, csapatépítésre sem jut elég idő azoknál a cégeknél, amelyek nem tartják szem előtt dolgozóik egészségét. A munkatársak sokszor betegen is dolgoznak, túlhajszoltak. Ezen változtatni kellene, törvényi szigorításokkal vagy gyakoribb ellenőrzésekkel - mondja Eördögh Ágnes, az Ericsson Magyarország HR-igazgatója. Teljes cikk...


Munkahelyi egészségfejlesztés: új megoldások kellenek a kihívásokra

17 éve Közösen kell fellépni a munkahelyi egészségfejlesztés javítása érdekében - értettek egyet a résztvevők azon a konferencián, amelyet az Országos Egészségfejlesztési Intézet és az Egészségügyi Minisztérium rendezett november 14-én. Az egészségtudatos munkahelyek kialakításában ma még a multinacionális cégek és a kormányzati szektor áll az élen, a magyar vállalkozások kevésbé nyitottak erre, a különféle programokkal őket kívánják megcélozni. Teljes cikk...


/cimkek/egeszsegfejlesztes.html