kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

A távmunka öt hátránya

Az otthoni munkának akadnak hátrányai is, ebből az öt legmarkánsabbat gyűjtötte össze a men.hu.

Nem pihensz aktívan: nincs komplett munkarendet, nem tudod az irodában hagyni a munkát, hanem beviszed azt az otthonodba. Egészen másként tekintesz a lakásodra, ha a szobádban heverő laptopod minden alkalommal emlékeztet a teendőidre.


Kevésbé leszel igényes magadra

: azok, akik ilyen körülmények között tevékenykednek, sokszor nem csak a külsejüket, hanem az egészségüket is elhanyagolják, hiszen a rendszertelen időbeosztás könnyen együtt járhat a rendszertelen evéssel.


Stresszesebb lehetsz:

mindennek az oka többek között az, hogy otthon egyedül vagy, így nem érzed úgy, hogy bárkihez fordulhatsz segítségért, szemben az irodai légkörrel. Továbbá azok, akik otthon végzik a feladataikat, hajlamosak rá, hogy többfelé figyeljenek.


Nem találkozol annyi emberrel:

nem mindenkinek lételeme, de igenis sokan igénylik, hogy ne legyenek egész nap egyedül. A magány nem mindenkinek tesz jót. Ráadásul a párkapcsolatban is konfliktust szülhet, hiszen te érthető módon inkább kimozdulnál, míg a kedvesed az egész napos munka után sokkal valószínűbben vágyik az otthon kényelmére.


Könnyen elhanyagolhatod a munkádat:

amennyiben hajlamos vagy a feladatok kitolására és nehezményezed a rendszertelen időbeosztást, az otthoni munkát nem neked találták ki.

www.men.hu
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Home office munka

A home office az otthonról végezhető munkát jelenti. Lehetősége szélesebb körben a koronavírus-járvány idején terjedt el. A pandémia óta az ilyen... Teljes cikk

Egyre több vállalatnál döntenek a home office megszüntetése mellett

A home office a COVID előtt, jellemzően multinacionális vállalatnál dolgozók kiváltsága volt, a járvány alatt viszont irodai munkakörökben... Teljes cikk

Jön a 4 napos nyári munkahét a PwC-nél, de később le kell dolgozni

Egy újabb 4 napos munkahét projekt! A PwC Magyarország könyvvizsgálati üzletágának 280 munkatársa hétfőtől csütörtökig fog dolgozni a három... Teljes cikk