kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Innováció az oktatásban: igazodni kell a munkaerőpiachoz

A Magyar Innovációs Szövetség (MISZ) a gazdaság üzenetét igyekszik továbbítani a kormánynak, miszerint innovatív beruházások hiúsulhatnak meg Magyarországon, ha az oktatás nem igazodik a piaci elvárásokhoz és nincs elég műszaki és természettudományos végzettségű szakember - mondta el Szabó Gábor, a MISZ elnöke a Világgazdaságnak.

Az új elnök szerint a szülőknek, a pedagógusoknak, pályaválasztóknak, szaktárcának és a politikusoknak egyaránt fel kell ismerniük a tényt, hogy a munkaerőpiac a vevő, a tanuló pedig a termék.

Szabó Gábor úgy véli, hogy már a közoktatásban fel kell kelteni a pályaválasztók érdeklődését a műszaki területek iránt, kevés az oktatási tárcának az az intézkedése, hogy az államilag finanszírozott keretszámokat átalakítja. A Magyar Innovációs Szövetség komoly erőfeszítésekkel próbálja elérni, hogy a politika felismerje ezt a problémát és a közoktatásban reformok szülessenek.

Sürgető a tantermek reformja, a gyakorlatorientáltság növelése, a pályázati lehetőségek a szertárak bővítésére. Szabó Gábor értesülései szerint a külföldi cégvezetők hoztak már kedvezőtlen döntéseket Magyarországgal kapcsolatban a hiányos műszaki utánpótlás miatt.

A szövetség elnöke elmondta, hogy a kormány innovációs tervezetében az oktatás is szerepel ugyan, de ő eredményeket szeretne látni. Véleménye szerint nem elég a kutatás-fejlesztés egy-egy szakaszát támogatni csupán, az innovációs stratégia egy hosszú távú folyamat, ahol beláthatóvá kell tenni előre egyes szakaszok támogatottságát, ami nem feltétlenül jelent állami pénzeket, de azt látni kell, mekkora részt vállal az állam a támogatásban. Ehhez azonban összehangolt támogatási rendszer és végiggondolt pályázati struktúra szükséges - mondta Szabó Gábor.


edupress.hu

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A tanár is munkavállaló!?

Employer branding, toborzás, munkáltatói márka, karrierút, megtartás, juttatások, bérbenchmark stb. Szinte már elcsépelt szavak, unalomig... Teljes cikk

Megállítható-e a képzett munkaerő külföldre áramlása?

A brain drain, azaz „agyelszívás” a magasan képzett munkavállalók elvándorlását jelenti egy fejlettebb, magasabb életszínvonalat biztosító... Teljes cikk

Hányan vannak azok, akik munka nélkül egyáltalán nem engedhetnék meg maguknak a tanulást?

Az Eurostudent legfrissebb felmérése szerint hazánkban a felsőoktatásban tanuló hallgatók egynegyede (25%) közepes anyagi nehézségekkel küzd, míg a... Teljes cikk