kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Nyugdíjak, nyugdíjszerű ellátások minimuma 2017-ben

Az öregségi nyugdíj legkisebb összegét törvény állapítja meg, a nyugellátás évenkénti rendszeres emelésének végrehajtási szabályait kormányrendelet szabályozza. A táblázatban az öregségi nyugdíj, az árvaellátás, a rokkantellátás, valamint a rehabilitációs ellátások minimuma látható.





























Öregségi nyugdíj legkisebb összege
168/1997. (X. 6.) Korm. rend. 11. §
28.500,- Ft/hó
Árvaellátás legkisebb összege
168/1997. (X. 6.) Korm. rend. 64/D. §
24.250,- Ft/hó
Saját jogú nyugellátás és az özvegyi nyugellátás együttfolyósítási összeghatára 2017. január 1-jétől
168/1997. (X. 6.) Korm. rend. 62. § (7) bek.
87.720,- Ft/hó
Rehabilitációs pénzbeli ellátás minimális összege -
foglalkoztathatóság
rehabilitációval helyreállítható

2011. évi CXCI. tv. 9. § (1) a) pont, (2) bek.
2012. évi minimálbér
30%-a -
27.900,- Ft/hó
Rehabilitációs pénzbeli ellátás minimális összege -
tartós foglalkoztatási rehabilitáció

2011. évi CXCI. tv. 9. § (1) b) pont, (2) bek.
2012. évi minimálbér
40%-a -
37.200,- Ft/hó
Rokkantsági ellátás minimális összege
2011. évi CXCI. tv. 12. § (1)-(2) bek.
minimálbér 30%-a
27.900,- Ft/hó

Forrás: Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek