Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő Megjelent: 3 hónapja

Tb ügyintézővé képződnek a legtöbben

A társadalombiztosítási ügyintéző OKJ-s képzésre jelentkeztek a legtöbben tavaly – derül ki a Perfekt Zrt. OKJ-s képzések toplistájából. Még dobogós helyen szerepel a vállalkozási mérlegképes könyvelő, valamint a bérügyintéző.

Továbbra is a gazdasági-pénzügyi szakok állnak a legnépszerűbb OKJ-s Képzések Toplistájának élén a felnőttképzéssel foglalkozó Perfekt összesítése szerint. A gazdasági szakképzések népszerűsége nem meglepő, hiszen ezek a munkaerőpiacon keresett szakmákra készítenek fel, és jól tervezhető karrierutat kínálnak. A toplista sorrendjében ugyanakkor történt némi változás: a mérlegképes könyvelő képesítés első helyét 2015-ben átvette a társadalombiztosítási ügyintéző. Lecsúszott a top 10-ből az adótanácsadó képzés, amelynek helyére a pénzügyi ügyintéző került. Továbbra is népszerűek a bérügyintéző és könyvelő képzések, de a pénztárkezelő és valutapénztáros képzés is javított a helyezésén a tavalyihoz képest.

2015-ben tovább növekedett az ipari OKJ-s képzésekre jelentkezők száma, ami jól mutatja, hogy nagy az igény a termelő szektort segítő szakképesítésekre. A targoncakezelő mellett az emelőgépkezelő képzés is szerepel a legnépszerűbb 10 között.

A 2014-es adatok összesítése alapján közel 30 százalékkal nőtt az OKJ-s képzésre jelentkezők száma az előző évhez képest, valamint tovább emelkedett a 15-24 évesek aránya a résztvevők között. Dr. Dobay Péter, a Perfekt Zrt. oktatási szakértője szerint ez jól mutatja, hogy az OKJ-s végzettségre egyre inkább tekintenek úgy a fiatalok, mint a felsőoktatásban megszerezhető diploma kiegészítésére vagy alternatívájára.

A legfiatalabbak mellett azonban még mindig a 25-34 év közötti korosztály van jelen legnagyobb arányban a Perfekt Zrt. hallgatói között, amiből egyértelműen következtethetünk arra, hogy a diplomás pályaelhagyók is előszeretettel döntenek az OKJ-s képzések mellett. A szakértő szerint ugyanis a képzési forma jó megoldás azoknak is, akik pályamódosításon gondolkoznak, hiszen rugalmas időbeosztásban végezhető, és rövid idő alatt gyakorlati tudást kínál, amelynek segítségével új perspektívák nyílhatnak a munkakeresés világában.
Follow hrportal_hu on Twitter

34 milliárd jut munkahelyi képzésekre: kkv-k és multik örülhetnek

33,9 milliárd forintot tervezett be munkahelyi képzésekre a 2014-2020-as időszakban a Nemzetgazdasági Minisztérium. 11,3 milliárd jut a nagyvállalatok, 22,6 milliárd a kis- és középvállalatok munkavállalóinak képzésére uniós pénzből.tovább..

További cikkek
A franciákat nem stresszelhetik e-mailekkel a munkaidőn túl

Franciaországban az 50-nél több embert foglalkoztató cégek munkaidőn kívül nem küldhetnek e-mailekkel dolgozóiknak.Túl sok stresszt okoz, ha valaki... Teljes cikk

34 milliárd jut munkahelyi képzésekre: kkv-k és multik örülhetnek

33,9 milliárd forintot tervezett be munkahelyi képzésekre a 2014-2020-as időszakban a Nemzetgazdasági Minisztérium. 11,3 milliárd jut a nagyvállalatok,... Teljes cikk

34 milliárd jut munkahelyi képzésekre: kkv-k és multik örülhetnek

33,9 milliárd forintot tervezett be munkahelyi képzésekre a 2014-2020-as időszakban a Nemzetgazdasági Minisztérium. 11,3 milliárd jut a nagyvállalatok,... Teljes cikk

Szakma- és diplomaszerzés a börtönökben: több ezer elítélt tanul

Kulcsfontosságú az elítéltek munkavégzése, oktatása és képzése a társadalomba való visszailleszkedés szempontjából. Sokan a börtön falain... Teljes cikk

Szakma- és diplomaszerzés a börtönökben: több ezer elítélt tanul

Kulcsfontosságú az elítéltek munkavégzése, oktatása és képzése a társadalomba való visszailleszkedés szempontjából. Sokan a börtön falain... Teljes cikk

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Ezek a kompetenciák szükségesek, ha felnőtteket oktat

A felnőttoktató (-tanár) a képzési folyamatban az ismeretek feldolgozása mellett jelentős szerepet játszik a felnőtt tanuló (hallgató)...
© Copyright HR Portal - 2003 - 2016