kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

Vonzó is lehet a közszféra a frissdiplomásoknak

Vonzó is lehet a közszféra a frissdiplomásoknak Melyek azok a munkaadók, ahol a legjobb lehetőségeket látják a pályakezdők? A The Times több mint 16 ezer végzős egyetemista válaszai alapján idén is összeállította az erről készült top 100-as vállalati listát, amelynek az élen ismét a PriceWaterHouseCoopers végzett. Az mfor.hu elemzéséből az is kiderül, hogy a brit fiatalok körében népszerű a közigazgatási szektor és rendőrség, a technológiai cégek viszont korántsem kedveltek.

A lista dobogós helyeit a Big Four adótanácsadó cégek, tehát a PriceWaterHouseCoopers (PwC), a Deloitte és a KPMG foglalja el. (Az Ernst & Young a 14. helyet érte el.) A médiaszektorban a BBC szintén az előkelő ötödik helyet szerezte meg, a Reuters és a Bloomberg azonban csak a mezőny második felében kullog.

Alulról építkeznek

Magyari Andrea, a budapesti PriceWaterhouseCoopers HR-menedzsere az mfor.hu-nak elmondta: a cég valószínűleg azért is népszerű a fiatalok körében, mert náluk stratégiai kérdés, hogy a végzősökkel minél közvetlenebb és rendszeres kapcsolatot tartsanak fenn. A PwC egyébként is egy alulról építkező szervezet, idén szeptembertől mintegy 80 frissdiplomást vettek fel Magyarországon. A társaság komoly energiát és összegeket fordít arra, hogy belső tréningekkel képezze tovább munkatársait.

"Elkötelezettek vagyunk a dolgozóink felé: a hagyományos ügyfélpartyk helyett mi inkább saját munkavállalóinkat és hozzátartozóikat látjuk vendégül" - nyilatkozta lapunknak Tóth Andrea, a PwC marketing és kommunikációs vezetője. A vállalat szerint ugyanis leginkább a dolgozók viszik és adják tovább egy cég jó hírét. A PwC-nél még arra is ügyelnek, hogy a volt munkatársakkal se szakadjon meg a kapcsolat: ennek céljából külön klubot működtetnek. Tóth Andrea szerint tavaly például több mint tíz kolléga igazolt vissza a céghez.

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk?

A KSH szerint 2004 és 2023 közt közel 824 ezer fővel nőtt a foglalkoztatottak száma, ami 21%-os bővülést jelent. A növekmény nagy részét a... Teljes cikk

A foglalkoztatottak és munkanélküliek száma is nőtt februárban

2024 februárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma az előző év azonos időszakához képest 32 ezerrel, 4 millió 723 ezerre nőtt. A... Teljes cikk

Nőnapi cikkcsokor a HR Portáltól - így fest a nők helyzete a munka világában 2024-ben

Nőnap alkalmából csokorba gyűjtöttük a dolgozó nők helyzetét taglaló legfrissebb cikkeket. Mekkora a bérszakadék, mely országokban mélyül és... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek