Nálunk 28, az osztrákoknál 9 százalékon a fiatalok munkanélküsége
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA fiatalok munkaerő-piaci lehetőségeiről kezdtek háromnapos tanácskozást osztrák és magyar szakemberek szerdán a burgenlandi Szalónakon (Stadtschlaining).
Egész Európában az egyik legnagyobb probléma jelenleg a fiatalok munkanélkülisége. Az Európai Unió nyolc tagállamában harminc százalék felett van a mutató. Magyarországon szintén magas, 28 százalék ez az arány - mutatott rá Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára az EXPAK Osztrák-Magyar Szakértői Akadémia résztvevői előtt felszólalva.
Magyarországon a foglalkoztatás javítása érdekében átszervezték a közép- és felsőfokú képzést, lépéseket tettek a duális - vagyis a vállalatokat is bekapcsoló - képzés felé - fejtette ki. Kitért arra, hogy a fiatalok foglalkoztatását segíti elő az Első munkahely garancia program, amelynek keretében 2012-ben négy hónap alatt hétezer-háromszáz fiatal helyezkedett el, mintegy ötven százalékuk négy hónapon túl is foglalkoztatásban maradt. A 2013 februárjában újra meghirdetett program már továbbfoglalkoztatási garanciát is magában foglal, ezzel mintegy kétezren helyezkedtek el eddig. Az államtitkár ismertette még, hogy a mobilitást segítő, a munkavállaláshoz kötődő lakhatási támogatást mintegy felerészben 25 év alattiak veszik igénybe.
Ausztriában Európán belül az egyik legalacsonyabb, 9 százalék körüli a fiatalok munkanélküliségi mutatója, jelentős részben az osztrák duális képzési rendszernek tulajdoníthatóan - számolt be róla Helene Sengstbratl, a burgenlandi munkaügyi hivatal vezetője. A teljes lakosság körében az EU-n belül a legalacsonyabb, 4,8 százalék a munkanélküliek aránya. De probléma náluk is van:a képzést biztosító vállalatok száma ugyanakkor évek óta csökken Ausztriában, Burgenlandban 1990 óta ezerötszázról ezer alá esett, s ezzel együtt csökken az ilyen szakképzésben részt vevő fiatalok száma is.
A konferencián az országos trendek mellett kiemelten foglalkoztak az osztrák-magyar határtérség munkaügyi jellemzőivel.
Elhangzott, hogyaz osztrák munkavállalási korlátozások eltörlése után a foglalkoztatottak száma egy év alatt 2,3 százalékkal nőtt, míg a magyar munkavállalók száma 20 százalékkal, mintegy 11 500-ra. Az osztrák adatok szerint 25 év alatti magyarok 641-en dolgoztak tavaly a tartományban.
Magyarországon a foglalkoztatás javítása érdekében átszervezték a közép- és felsőfokú képzést, lépéseket tettek a duális - vagyis a vállalatokat is bekapcsoló - képzés felé - fejtette ki. Kitért arra, hogy a fiatalok foglalkoztatását segíti elő az Első munkahely garancia program, amelynek keretében 2012-ben négy hónap alatt hétezer-háromszáz fiatal helyezkedett el, mintegy ötven százalékuk négy hónapon túl is foglalkoztatásban maradt. A 2013 februárjában újra meghirdetett program már továbbfoglalkoztatási garanciát is magában foglal, ezzel mintegy kétezren helyezkedtek el eddig. Az államtitkár ismertette még, hogy a mobilitást segítő, a munkavállaláshoz kötődő lakhatási támogatást mintegy felerészben 25 év alattiak veszik igénybe.
Ausztriában Európán belül az egyik legalacsonyabb, 9 százalék körüli a fiatalok munkanélküliségi mutatója, jelentős részben az osztrák duális képzési rendszernek tulajdoníthatóan - számolt be róla Helene Sengstbratl, a burgenlandi munkaügyi hivatal vezetője. A teljes lakosság körében az EU-n belül a legalacsonyabb, 4,8 százalék a munkanélküliek aránya. De probléma náluk is van:a képzést biztosító vállalatok száma ugyanakkor évek óta csökken Ausztriában, Burgenlandban 1990 óta ezerötszázról ezer alá esett, s ezzel együtt csökken az ilyen szakképzésben részt vevő fiatalok száma is.
A konferencián az országos trendek mellett kiemelten foglalkoztak az osztrák-magyar határtérség munkaügyi jellemzőivel.
Elhangzott, hogyaz osztrák munkavállalási korlátozások eltörlése után a foglalkoztatottak száma egy év alatt 2,3 százalékkal nőtt, míg a magyar munkavállalók száma 20 százalékkal, mintegy 11 500-ra. Az osztrák adatok szerint 25 év alatti magyarok 641-en dolgoztak tavaly a tartományban.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?