Több munkanélküli kölcsönözhető
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat
Címlap >> MunkajogTöbb munkanélküli kölcsönözhető /uzletinegyed/allas-karrier/munkajog/20040405tobb.html" [origo]" " " Több munkanélküli kölcsönözhető2004. április 5., hétfő, 14:29|Utolsó módosítás: 2004. április 5., hétfő, 14:38A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA parlament hétfőn dönt azokról a törvénymódosításokról, amelyek lehetővé teszik, hogy több munkanélkülit foglalkoztassanak munkaerő-kölcsönzéssel. Azok a közhasznú szervezetek, amelyek így juttatnak munkához munkanélkülieket, állami támogatásban is részesülhetnek.Munkanélkülit nem kölcsönöznekA munkaerő-kölcsönzés bevált gyakorlat, azonban az nem jellemző, hogy munkanélküliek így jutnának álláshoz.AjánlatTámogatják a 45 éven felüliek foglalkoztatásátÁlláskeresési juttatást kaphatnak a munkanélküliekMunkanélküli ellátásokJogszabályfigyelőTájékozódjon ön is!Iuris.huJogszabály-adatbázis az [origo]-nA munkaerő-kölcsönzés évek óta bevett gyakorlat, azonban a jogi szabályozása csak 2001-ben került be a munka törvénykönyvébe. Munkaerő-kölcsönzés keretében a kölcsönadó munkáltató a vele kölcsönzés céljából munkaviszonyban álló munkavállalót ellenérték fejében átengedi munkavégzésére a kölcsönvevőnek. A munkaszerződésben mindig rögzíteni kell, hogy az kölcsönzés céljából jött létre, s bár a munkaviszony ténylegesen a kölcsönző munkáltatóval keletkezik, a munkavégzés helye mindig a kölcsönvevő munkáltatónál lesz. A kölcsönbeadó köteles a munkabérfizetésre, s mint munkáltatót őt terheli a munkaviszonnyal összefüggő valamennyi bevallási, adatszolgáltatási, levonási, befizetési kötelezettség teljesítése. A munkaerő-kölcsönzés hatályos szabályozása és az eltelt három év gyakorlati tapasztalatai azt mutatják, hogy nem jellemző munkanélküliek foglalkoztatása munkaerő-kölcsönzés keretében. A munka törvénykönyvének módosítása lehetővé teszi, hogy a gazdasági társaságok és a szövetkezetek mellett közhasznú társaságok is foglalkozhassanak munkaerő-kölcsönzéssel. Ennek megfelelően módosul a közhasznú szervezetekről szóló törvény is, s így közhasznú tevékenységnek minősül a munkaerőpiacon hátrányos helyzetű rétegek képzésének, foglalkoztatásának elősegítése, munkanélküliek foglalkoztatása munkaerő-kölcsönzéssel és a kapcsolódó szolgáltatások. Ehhez kapcsolódóan módosul a foglalkoztatási törvény is, s a munkaerő-kölcsönzéssel foglalkozó közhasznú szervezetek támogatást igényelhetnek a központi költségvetésből. A támogatás részletes feltételeit külön jogszabály fogja tartalmazni.[origo]
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Izsó Balázs munkaerő-kölcsönző szakértő a Prohuman operatív igazgatója.
Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?