kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 10 éve

Alig csökkent a munkanélküliség

Szerbia teljes lakosságának több mint tíz százaléka, a munkaképes lakosságnak pedig több mint a 20 százaléka munkanélküli, ami enyhe, alig észrevehető csökkenést mutat az utóbbi néhány hónapban - közölte szerdán Zoran Martinovic, az országos foglalkoztatási szolgálat igazgatója a szerb közszolgálati televízióban (RTS).

Martinovic szerint alig észrevehető a csökkenés, október óta lényegében stagnál a munkanélküliségi arány, a tendencia azonban pozitívnak mondható, mivel 2012-ben még a munkaképesek 26 százalékának nem volt állása.

Beszámolója szerint a fiatalok és az 50 éven felüliek körében a legmagasabb az állástalanok száma. A hivatalos adatok szerint a 7 milliós országban jelenleg mintegy 770 ezer embernek nincs munkája.

Kiemelte: a szakemberek tisztában vannak azzal, hogy az Európai Unió országaiban ennél jelentősen alacsonyabb munkanélküliséggel kell számolni, Szerbia pedig - uniós tagjelöltként - "jó úton halad, hogy megvívjon ezzel a problémával".

Az sincs könnyű helyzetben azonban, akinek van munkája. A minimálbért már több mint két éve nem emelték, jelenleg a legalacsonyabb órabér alig éri el az 1 eurót (307,23 forint), ami világviszonylatban is a legalacsonyabbak közé tartozik. A Magyar Szó című újvidéki napilap összehasonlítása szerint európai viszonylatban Szerbia Bulgáriához és Romániához áll a legközelebb ebben a tekintetben, míg Luxemburgban a szerbiai órabér 11-szeresét kapja a dolgozó.

Míg a szakszervezetek szerint a körülbelül 20 ezer dináros (52 600 forint) minimálbér túl alacsony, a munkaadók szerint éppen ellenkezőleg: a valamivel több mint 40 ezer dináros (105 200 forint) átlagbérhez viszonyítva megengedhetetlenül magas. A kormány a munkaadók véleményét osztja, és két éve elutasítja az emelést.

Az alacsony bérek és az új - a kormány szerint a foglalkoztatást is serkentő - munkaügyi törvény ellenére a közeljövőben elbocsátásokra is lehet számítani, a közszférában ugyanis a szükségesnél mintegy 100 ezerrel többen dolgoznak. Gazdasági elemzők szerint azonban semmiképpen sem kell tömeges kirúgásokra számítani, inkább évekig tartó "elbocsátási hullámokra". A leépítések várhatóan az önkormányzati hivatalokban és a privatizáció előtt álló cégekben dolgozókat érintik majd - számolt be a szerb kormány terveiről a belgrádi sajtó. Lazar Krstic korábbi pénzügyminiszter lemondásának egyik oka is volt, hogy a kormány nem támogatta azt az ötletét, miszerint legalább 160 ezer közszférában dolgozótól kellene megválni.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait

Az Európai Unió Tanácsa jogszabály-módosítást hagyott jóvá pénteken a nem uniós állampolgárságok számára kiadható munkavállalási és... Teljes cikk

A vártnál jobban csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban

A legfrissebb adatok alapján a szakértők szerint elmondható, hogy az Egyesült Államok munkaerőpiaca még mindig viszonylag feszes. Teljes cikk

A dolgozók fele betegség vagy baleset miatt kénytelen szabadságot kivenni, fizetés nélkül

A dolgozók csak kevesebb mint fele kapott fizetett szabadságot a gyógyulás ideje alatt - derül ki egy friss felmérésből. Teljes cikk