Megjelent: 18 éve

Nyereséges lehet a hollóházi porcelángyár

Négy veszteséges év után nyereséget tervez az idei évre a tavaly csődközelbe került Hollóházi Porcelánmanufaktúra Rt. A vezérigazgató szerint ez leginkább a múlt év végén végrehajtott takarékossági intézkedéseknek köszönhető - írja a Napi Gazdaság. hirdetés Pálfi József vezérigazgató elmondta, hogy miután a tulajdonosi jogokat gyakorló ÁPV Rt. is jóváhagyta a tervezetet, a cég 33 millió forintos üzemi és 11 millió adózás előtti nyereséggel számol az év végére. A takarékosság jegyében a tavalyi év végén 80 ember elbocsátásáról döntött a menedzsment. További leépítést nem tervenek, a vezető úgy látja, hogy a manufaktúra 280 megmaradt dolgozójának egyelőre stabil a munkahelye. A megszokotthoz képest kicsit hosszabb, közel egyhónapos leállás után február elejétől újra termel a gyár. Pálfi úgy vélte, a hosszú távú stabil működéshez további változtatásokra is szükség van. A tervek szerint még idén az eddiginél jóval gazdaságosabb kemencét vásárolnak, áttekintik a nyereséges, az árbevétel mintegy harmadát biztosító bolthálózat átalakításának lehetőségeit, és változik majd a márka jelenléte a fővárosban is. Mindezeken túl még az idén szeretnék ledolgozni a részvénytársaság korábban felhalmozott, mintegy 550 milliós adósságának egy részét - számol be a Napi Gazdaság. Kapcsolódó anyagok: Veszteséggel zártak a hazai porcelánipar nagyágyúi Hollóháza lehet a porcelánipar zászlóshajója Dolgozói harmadát bocsátja el a hollóházi porcelángyár Elbuktuk: a szlávoké az Eb, mienk a remény 2020-ra A második fordulóba jutott három pályázó közül az első körben a legkevesebb pontot, hét szavazatot gyűjtő Lengyelország és Ukrajna rendezheti meg 2012-ben a futball Európa-bajnokságot. Ma azonban sokat fordult a világ. Mfor.hu háttér. . Pénzügy A külföldiek jókedve óvta meg a gazdaságot Sosem volt még ilyen mélyponton a politikai kockázat, és a gazdasági egyensúly is katasztrofális, derül ki egy aktuáluis tanulmányból. Mfor.hu tudósítás. Vállalatvezetés Előretörhetnek a vidéki k+f központok Hídképző szervezetek létrehozásával segítheti az állam az alkalmazott kutatás fejlesztését, mondta el az mfor.hu Stafétájában Kürti Sándor. . Lezárult az Equitas felvásárlása A kormány vitába száll az EU-val a kvótakiosztásról Küszöbön az e-útdíj projekt elindítása Nyitnak a zárt nyugdíjpénztárak is Újabb dolgozók kötnének különalkut Ferihegyen További másfél tucat áruházat nyit hazánkban a Tesco GVH: húszmilliós bírság az Avonnak Hazánkba jön az NBC Universal Csaknem hatezer munkavállaló érkezett Romániából Bázis számlacsomag mikro- és kisvállalkozásoknak (x) mfor.hu kereső Olvasta már? Júniustól az eddigi 667 ezer helyett 1,5 millió forint lehet a havi bére Antal Attilának, a BKV Zrt. új vezérének. Karrier Az OKI Systems (Magyarország) Kft. új, a cég kiemelt partnereiért felelős üzletág-igazgatót nevezett ki Hanák Attila személyében. ÜZLETI HÍREK 13:11 PA: új atomerőműre van szükség Magyarországon 12:41 GSMP: az egészségügyben is szükség van a szabványosításra 12:21 Elbuktuk: a szlávoké az Eb, mienk a remény 2020-ra 11:59 Nem gyengült a forint az UEFA-döntés után 11:56 Megint cáfolták az oroszok, hogy megvennék a Magyar Telekomot 11:21 Leépít a PlayStation gyártója Európában 10:51 Három pályázó verseng az olasz légitársaságért 10:31 Kelet-Európa láthatja el bioüzemanyaggal a régi EU-tagokat hirdetés Mfor.hu TOP 10 hír Piramisjáték lenne az IL Ferro? Új magyar médiabirodalom épül Felköthetik a fehérneműt az új országos tévék Mi lesz a gyessel a több biztosítós rendszerben? A gazdaságba is begyűrűzik péntek 13 Busz tör a Metro babérjaira 12 dollárért repülhetünk Amerikába Már jövőre indulhat a negyedik mobilszolgáltató hazánkban Zuhanásba kezdtek a mobilinternet árai Pénteken kifutnak a Déliből az első Stadler-vonatok SZAVAZÁS 2012-ben Ukrajna és Lengyelország rendezi a foci EB-t. Magyaroszágnak megint nem sikerült nyernie. Sajnálom, szerettem volna ha mi rendezzük Nem omlunk tőle össze Teljesen közömbös számomra hirdetés


Pálfi József vezérigazgató elmondta, hogy miután a tulajdonosi jogokat gyakorló ÁPV Rt. is jóváhagyta a tervezetet, a cég 33 millió forintos üzemi és 11 millió adózás előtti nyereséggel számol az év végére.

A takarékosság jegyében a tavalyi év végén 80 ember elbocsátásáról döntött a menedzsment. További leépítést nem tervenek, a vezető úgy látja, hogy a manufaktúra 280 megmaradt dolgozójának egyelőre stabil a munkahelye. A megszokotthoz képest kicsit hosszabb, közel egyhónapos leállás után február elejétől újra termel a gyár.

Pálfi úgy vélte, a hosszú távú stabil működéshez további változtatásokra is szükség van. A tervek szerint még idén az eddiginél jóval gazdaságosabb kemencét vásárolnak, áttekintik a nyereséges, az árbevétel mintegy harmadát biztosító bolthálózat átalakításának lehetőségeit, és változik majd a márka jelenléte a fővárosban is. Mindezeken túl még az idén szeretnék ledolgozni a részvénytársaság korábban felhalmozott, mintegy 550 milliós adósságának egy részét - számol be a Napi Gazdaság.

  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta a Magyar Innovációs Nagydíjat

Átadták a 32. Magyar Innovációs Nagydíjat kedden a Parlamentben, a díjat az idén az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta az érelmeszesedés kockázatát... Teljes cikk

Megkezdte a munkavállalók toborzását az épülő debreceni gyárába a kínai Eve Power

Az Eve Power megkezdte a munkavállalók toborzását a tervek szerint 2025 végére felépülő debreceni akkumulátorcella-üzemébe - közölte a projekt... Teljes cikk

160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten

A Schedl német autóipari vállalat 40 milliárd forintos beruházása nyomán 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten - jelentette be... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek