Megjelent: 18 éve

Megszűnt a lakásügyi hivatal

Azonnali hatállyal tíz százalékkal csökkenti létszámát az Országos Mentőszolgálat. A jövőben a sűrgösségi betegellátásra kívánnak koncentrálni, míg a betegszállítási feladatok háttérbe szorulnak.

Győrfi Pál, a szolgálat szóvivője a mentőszolgálatoknak megküldött hírlevelében azt írja: a létszámcsökkentés 734 dolgozót érint. Az intézkedés és annak végrehajtása az Országos Mentőszolgálat (OMSZ) alapfeladatának, mentési, sürgősségi betegellátó funkciójának erősítését, mint elsődleges fontosságú szempontot veszi figyelembe.

Az alaptevékenységet nem veszélyezteti

Győrfi Pál az MTI-vel kedden késő délelőtt levélben tudatta: az intézkedés része annak a folyamatnak, amely az állami mentőszolgálatot egy valóban az alapfeladatára koncentráló, sürgősségi betegellátásért felelős, hatékony szervezetté alakítja.

Eddig az évi mintegy 2,3 millió elvégzett feladat több mint fele olyan, az OMSZ szakmai felkészültségét, kéklámpás, jól felszerelt autóit nem igénylő betegátszállítási feladat (pl. hazaszállítás, ellenőrző vizsgálatra szállítás, stb.) volt, amelyet a jövőben az ilyen feladatokra szakosodott betegszállító szervezeteknek kell ellátniuk. Érvényes társadalombiztosítással rendelkező betegeknek a szállítás továbbra is ingyenes marad, és a létszámcsökkentés a sürgősségi betegellátást nem veszélyezteti közölte a szóvivő. Ezentúlk azonban az OMSZ alapfeladataihoz nem tartozó, nem sürgős, valamint előjegyzett betegszállítást csak akkor vállalják, ha van elegendő szabad járművűk.

Piaci alapokon is működik

A betegszállításban már évek óta tevékenykednek egyébként magáncégek, amelyek már jelenleg is a piac 40-45 százalékát fedik le. A Mentők és Betegszállítók Országos Egyesületének 38 tagja van hat régióban. A piaci alapokon működő, 1991-ben alapított Samaritanus Mentőszolgálat Kft. szolgáltatásait részben a magánbiztosítók és a társadalombiztosítás rendeli meg, de léteznek úgynevezett "fizetős kocsik", ahol a betegek fizetnek a szállításért. Ez utóbbiak ára 120 Ft/km - tudta meg a FigyelőNet Minich Károlytól, a Samaritanus vezetőjétől.

Kisebb, de hatékonyabb

Az OMSZ-nél az elbocsátások végrehajtásának előkészítése megkezdődött. Győrfi Pál hangsúlyozta, hogy a dolgozói érdekképviseletekkel kapcsolatos egyeztetési kötelezettségeit a szervezet betartja.

Az egészségügyi miniszter 2006. július 28-án az államháztartás hatékony működését elősegítő szervezeti átalakításról és az azokat megalapozó intézkedésekről szóló kormányhatározatban foglaltak előkészítése érdekében rendelte el az Országos Mentőszolgálat létszámának azonnali hatállyal történő csökkentését.

A változások hosszú távon egy kisebb, de hatékonyabb, a valóban rászoruló betegeknek magasabb színvonalú sürgősségi ellátást nyújtani képes, emberileg és szakmailag egyaránt alkalmas személyi állománnyal dolgozó állami mentőszolgálat kialakulásának irányába mutatnak fogalmazott a szóvivő.

  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta a Magyar Innovációs Nagydíjat

Átadták a 32. Magyar Innovációs Nagydíjat kedden a Parlamentben, a díjat az idén az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta az érelmeszesedés kockázatát... Teljes cikk

Megkezdte a munkavállalók toborzását az épülő debreceni gyárába a kínai Eve Power

Az Eve Power megkezdte a munkavállalók toborzását a tervek szerint 2025 végére felépülő debreceni akkumulátorcella-üzemébe - közölte a projekt... Teljes cikk

160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten

A Schedl német autóipari vállalat 40 milliárd forintos beruházása nyomán 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten - jelentette be... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek