Péntektől a minimálbér duplája után kell fizetni tb-járulékot
A minimálbér duplája után fizeti a tb-járulékot szeptember 1-jétől gyakorlatilag mindenki, vagy ha erre nem képes, akkor számíthat az adóhivatali ellenőrzésre.
A munkavállalók viszont az eddigi 4 százalékos egészségbiztosítási járulék helyett 6 százalékot fizetnek szeptembertől. Ez ugyanúgy kettéválik, mint a munkaadók által fizetett járulék: 4 százalék a természetbeni, 2 százalék pedig a pénzbeli szolgáltatások fedezetéül szolgál. Az előbbit - vagyis a 4 százalékos járulékot - minden társadalombiztosítási jogviszony után fizetni kell, és nincs felső határa, így a nyugdíjas foglalkoztatott után is meg kell fizetni.
A legérzékenyebben a minimum járulékalap érinti a munkaadókat és a munkavállalókat egyaránt. Szeptember 1-jétől a minimálbér duplája (125 ezer forint) után kell tb-járulékot fizetni. Ez gyakorlatilag mindenkire vonatkozik, legyen egyszerű alkalmazott, vagy dolgozzon a saját vállalkozásában (az egyéni és az evás vállalkozók sem kivételek).
Ha a cég vagy más vállalkozás nem tudja kifizetni a dupla alap után a járulékokat, akkor azt be kell jelentenie az adóhatóságnak. Az APEH viszont ilyenkor soron kívüli ellenőrzést tarthat.
Az adóköteles természetbeni juttatások után előbb 54 százalék szja-t kell fizetni - a korábbi 44 százalék helyett - majd erre rakódik rá a 29 százalék tb-járulék szeptembertől.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Egy friss kutatás szerint a dolgozók átlagosan alig kevesebb mint fele keresett távmunkát az elmúlt negyedévben. Teljes cikk
A munkavállalók foglalkoztatásához bértámogatás igényelhetnek a munkaadók, a dolgozó pedig maradást ösztönző juttatásban részesülhet. Teljes cikk
A beruházások elsősorban a modern autóiparhoz kapcsolódnak. Teljes cikk