Megjelent: 15 éve

Ausztriában már csökkentették a munkaidőt

Tíz éve nem dolgoztak ilyen sokan csökkentett munkaidőben Ausztriában, állítják a szakszervezetek. A munkaügyi hivatal tájékoztatása szerint tavaly decemberre 8900-ra nőtt az így foglalkoztatottak száma, 2009. január végére pedig újabb 7000 fővel bővülhet a kör.

images

2007 utolsó negyedévében csak kétszáz dolgozót alkalmaztak csökkentett munkaidőben nyugati szomszédunknál. Tartományonként jelentős különbségek mutatkoznak: míg Stájerországban és Felső-Ausztriában 3-4000 főt érint a konstrukció, addig Bécs és Vorarlberg tartományokban szinte ismeretlen ez a megoldás – írja az Austrian Times információja alapján a Humán Rent Press.

A szektorokat tekintve, elsősorban a fémiparban, a faiparban és a műanyag-előállításban népszerű a foglalkoztatásnak ez a formája.

Az államtól kompenzációt kapnak

Az osztrák cégek három hónapig alkalmazhatják dolgozóikat csökkentett munkaidőben, amelyet indokolt esetben további három hónappal meghosszabbíthatnak. Ha a cég munkavállalóinak több mint negyede 45 évesnél idősebb, az időszak akár egy év is lehet. Mindehhez azonban az üzemi tanács és a szakszervezetek beleegyezése szükséges. Egy tavaly novemberben életbe lépett jogszabályváltozás lehetővé teszi immár azt is, hogy a kölcsönzött és határozott idejű szerződéssel foglalkoztatottak munkaidejét is korlátozzák.

Azok a dolgozók, akiknek csökken a munkaideje, az államtól kompenzációt kapnak, de a szakszervezetek szerint a gyakorlatban így is 10-15 százalékkal csökken a fizetésük. A munkaügyi hivatal 2008-ban 25 millió eurót költött a csökkentett munkaidő miatt kieső fizetések pótlására, szemben a 2007-ben e célra fordított 400 ezer euróval.
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek