A kockázatelemzés emberéleteket is menthet
Vélhetően a rendkívüli eseményekre történő felkészülésbeli hiányosságok vezethettek az iszap kiáradásakor emberéleteket követelő tragédiához. A világban rendelkezésre állnak olyan gyakorlatok, amelyek segítenek felkészíteni veszélyes anyagokkal foglalkozó cégeket egy katasztrófa esetén a kárelhárításra - állítja az AAM Tanácsadó Zrt.
Az AAM Tanácsadó Zrt. a céges kockázatelemzés nélkülözhetetlenségéről adott ki sajtóközleményt, mely szerint kellő felkészüléssel részben elkerülhetőek, és csökkentehetőek a veszteségek.
A világban rendelkezésre állnak olyan jó gyakorlatok, amelyek segítenek felkészíteni egy-egy veszélyes anyagokkal, technológiával foglalkozó céget az esetleges katasztrófák bekövetkeztekor a követendő hatékony kárelhárításra - állítja az AAM Tanácsadó Zrt, amely maga is készített már fel veszélyes vegyi anyagokkal üzemelő multinacionális vállalatokat katasztrófahelyzetek szakszerű és szervezett kezelésére.
A közlemény szerint nem arról van szó, hogy minden vészhelyzet elhárítható: természeti csapások, környezeti katasztrófák, de még az emberi mulasztási tényezők sem zárhatóak ki száz százalékosan. A katasztrófa helyzetekre azonban egy veszélyes üzemet működtető vállalatnak kockázatelemzéssel és a katasztrófahelyzetre előre kidolgozott részletes szervezési forgatókönyvekkel kötelező készülnie.
Ezekkel a forgatókönyvekkel nem a törvényi kötelezettséget kell csupán letudni, hanem meg is kell győződni róla, hogy a valós életben is működő, reális és életszerűen használható előírásokból álló forgatókönyv álljon - elérhető helyen - rendelkezésre.
Így egy esetleges ipari katasztrófa bekövetkezésekor nem a kapkodás és a pánik uralkodik el, hanem a gyors és hatékony döntéshozatal segítségével csökkentik, hárítják el a károkat.
Ilyen esetekre előzetesen ki kell alakítani a megfelelő és minden vészhelyzetben is működőképes szervezési, irányítási és kommunikációs csatornákat. Ezen terveket célszerű megosztani, illetve egyeztetni a közelben található települések és vállalatok vezetőivel, hogy azok is integrálhassák a saját vészforgatókönyveikbe a szükséges teendőket.
Csak így biztosítható az, hogy a veszélyt előidéző cég nem magatehetetlen áldozata, hanem - szakmai és morális kötelességének megfelelően - irányítója legyen a veszteségek elkerülését jelentő munkának.
A Tanácsadó Zrt. szerint projekt- és válságmenedzsment szempontból sem elfogadható az a helyzet, ha egy ipari katasztrófát előidéző üzemet működtető cég nem maga áll a veszteségek minimalizálására irányuló szervezési munka élére, hiszen az adott cégnek kell a leghamarabb értesülnie a saját üzemében bekövetkező katasztrófáról. Ilyen helyzetekben az idő, illetve a gyors intézkedés emberéleteket is jelenthet - írja a sajtóközlemény.
Míg a katasztrófavédelem és a környezetvédelmi államtitkár az újabb gátszakadás miatt aggódik Kolontáron, a MAL Zrt. és a vegyipari szakszervezet a munkahelyeket, és több ezer ember megélhetését félti.
A több ezer munkahely miatt aggódó vegyipari szakszervezet elnöke Székely Tamás, kormánybiztos irányítása mellett az ajkai timföldgyár termelésének haladéktalan újraindítását követelte.
Hangsúlyozta, hogy a gyár végleges leállítása tízezer ember megélhetését veszélyeztetné. Hasonlóan foglalt állást a MAL ZRt. is, amelyet szorít az idő: a timföldgyártási technológia sajátosságai miatt ha egy-két napon belül nem indul el újra a termelés a gyárban, később már az is elképzelhető, hogy egyáltalán nem tudnak újra termelni.
Pad Ferenc, az Ajkai Alumíniumipari Szakszervezet elnöke, elmondta, hogy a MAL Zrt. által direkt módon foglalkoztatottak létszáma 1200, családokra kivetítve a munaklehetőség Ajka és kistérségében több tízezer embert érint. A dolgozók nagyon aggódnak, hogy újraindulhat-e a gyár - mondta az elnök.
Szólt arról, hogy az elmúlt másfél év is nagyon nehéz volt a dolgozóiknak: a recesszió miatt a tavalyi évben 40 százalékkal visszaesett az értékesítés, az idén két és fél hónapra leállt a termelés. Most kezdett normalizálódni a helyzet, visszatértek a három műszakos munkához - emlékeztetett Pad Ferenc.
Székely Jenő, a Bányaipari Dolgozók Szakszervezetének elnöke elmondta, hogy aggódva várják a kormány jelentését a gyár újraindításáról, ha ugyanis nem engedik tovább működni, megszűnhet a bányászat Magyarországon.
Közben a helyszínen a rendőrség utakat zárt le a mentési és gátépítési munkálatok zavartalanságának biztosítása érdekében. A légügyi hatóság pedig már csütörtökön légtérzárat rendelt el a térség felett.
Az iszapömlés nem maradt nemzeti ügy: hétfő reggel érkezik Magyarországra az az öttagú európai szakértői csoport, amely segítséget nyújt a magyar hatóságoknak az iszapömlés nyomán keletkezett környezetkárosodás elleni küzdelemben. A szakértők Franciaországból, Belgiumból, Svédországból, Ausztriából, illetve Németországból érkeznek.
Demján Sándor, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) ügyvezető elnöke felhívást intézett a magyarországi vállalkozókhoz a hétvégén. Levelében azt kéri, a gazdasági szféra prominensei fogjanak össze a vörösiszap károsultjainak érdekében.
Az MTI-hez eljuttatott közlemény szerint az üzletember 10 millió forinttal járul hozzá a kormányzat által létrehozott magyar kármentő alaphoz.
MTI
A világban rendelkezésre állnak olyan jó gyakorlatok, amelyek segítenek felkészíteni egy-egy veszélyes anyagokkal, technológiával foglalkozó céget az esetleges katasztrófák bekövetkeztekor a követendő hatékony kárelhárításra - állítja az AAM Tanácsadó Zrt, amely maga is készített már fel veszélyes vegyi anyagokkal üzemelő multinacionális vállalatokat katasztrófahelyzetek szakszerű és szervezett kezelésére.
A közlemény szerint nem arról van szó, hogy minden vészhelyzet elhárítható: természeti csapások, környezeti katasztrófák, de még az emberi mulasztási tényezők sem zárhatóak ki száz százalékosan. A katasztrófa helyzetekre azonban egy veszélyes üzemet működtető vállalatnak kockázatelemzéssel és a katasztrófahelyzetre előre kidolgozott részletes szervezési forgatókönyvekkel kötelező készülnie.
Ezekkel a forgatókönyvekkel nem a törvényi kötelezettséget kell csupán letudni, hanem meg is kell győződni róla, hogy a valós életben is működő, reális és életszerűen használható előírásokból álló forgatókönyv álljon - elérhető helyen - rendelkezésre.
Így egy esetleges ipari katasztrófa bekövetkezésekor nem a kapkodás és a pánik uralkodik el, hanem a gyors és hatékony döntéshozatal segítségével csökkentik, hárítják el a károkat.
Ilyen esetekre előzetesen ki kell alakítani a megfelelő és minden vészhelyzetben is működőképes szervezési, irányítási és kommunikációs csatornákat. Ezen terveket célszerű megosztani, illetve egyeztetni a közelben található települések és vállalatok vezetőivel, hogy azok is integrálhassák a saját vészforgatókönyveikbe a szükséges teendőket.
Csak így biztosítható az, hogy a veszélyt előidéző cég nem magatehetetlen áldozata, hanem - szakmai és morális kötelességének megfelelően - irányítója legyen a veszteségek elkerülését jelentő munkának.
A Tanácsadó Zrt. szerint projekt- és válságmenedzsment szempontból sem elfogadható az a helyzet, ha egy ipari katasztrófát előidéző üzemet működtető cég nem maga áll a veszteségek minimalizálására irányuló szervezési munka élére, hiszen az adott cégnek kell a leghamarabb értesülnie a saját üzemében bekövetkező katasztrófáról. Ilyen helyzetekben az idő, illetve a gyors intézkedés emberéleteket is jelenthet - írja a sajtóközlemény.
A szakszervezetek szerint humán katasztrófa következhet be
Míg a katasztrófavédelem és a környezetvédelmi államtitkár az újabb gátszakadás miatt aggódik Kolontáron, a MAL Zrt. és a vegyipari szakszervezet a munkahelyeket, és több ezer ember megélhetését félti.
A több ezer munkahely miatt aggódó vegyipari szakszervezet elnöke Székely Tamás, kormánybiztos irányítása mellett az ajkai timföldgyár termelésének haladéktalan újraindítását követelte.
Hangsúlyozta, hogy a gyár végleges leállítása tízezer ember megélhetését veszélyeztetné. Hasonlóan foglalt állást a MAL ZRt. is, amelyet szorít az idő: a timföldgyártási technológia sajátosságai miatt ha egy-két napon belül nem indul el újra a termelés a gyárban, később már az is elképzelhető, hogy egyáltalán nem tudnak újra termelni.
Pad Ferenc, az Ajkai Alumíniumipari Szakszervezet elnöke, elmondta, hogy a MAL Zrt. által direkt módon foglalkoztatottak létszáma 1200, családokra kivetítve a munaklehetőség Ajka és kistérségében több tízezer embert érint. A dolgozók nagyon aggódnak, hogy újraindulhat-e a gyár - mondta az elnök.
Szólt arról, hogy az elmúlt másfél év is nagyon nehéz volt a dolgozóiknak: a recesszió miatt a tavalyi évben 40 százalékkal visszaesett az értékesítés, az idén két és fél hónapra leállt a termelés. Most kezdett normalizálódni a helyzet, visszatértek a három műszakos munkához - emlékeztetett Pad Ferenc.
Székely Jenő, a Bányaipari Dolgozók Szakszervezetének elnöke elmondta, hogy aggódva várják a kormány jelentését a gyár újraindításáról, ha ugyanis nem engedik tovább működni, megszűnhet a bányászat Magyarországon.
Közben a helyszínen a rendőrség utakat zárt le a mentési és gátépítési munkálatok zavartalanságának biztosítása érdekében. A légügyi hatóság pedig már csütörtökön légtérzárat rendelt el a térség felett.
Az iszapömlés nem maradt nemzeti ügy: hétfő reggel érkezik Magyarországra az az öttagú európai szakértői csoport, amely segítséget nyújt a magyar hatóságoknak az iszapömlés nyomán keletkezett környezetkárosodás elleni küzdelemben. A szakértők Franciaországból, Belgiumból, Svédországból, Ausztriából, illetve Németországból érkeznek.
Demján Sándor összefogásra szólít fel
Demján Sándor, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) ügyvezető elnöke felhívást intézett a magyarországi vállalkozókhoz a hétvégén. Levelében azt kéri, a gazdasági szféra prominensei fogjanak össze a vörösiszap károsultjainak érdekében.
Az MTI-hez eljuttatott közlemény szerint az üzletember 10 millió forinttal járul hozzá a kormányzat által létrehozott magyar kármentő alaphoz.
MTI
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
Egymilliós fizetésért keresnek szakácsot Budapestre
A hirdetés személyzeti étkezést és kedvezményes nyaralási lehetőségeket ígér leendő dolgozóinak. Teljes cikk
A BME idén is számos programmal várja a pályaválasztás előtt álló fiatalokat
A Lányok Napja elnevezésű pályaorientációs programon a résztvevők különböző mérnöki területeket ismerhetnek meg. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Nem a vezető neme a lényeg - Aurelia Luca, Skanska 1 hete
- Vezetők és HR-esek továbbkattintani nem ér, foglalkozni kell a menopauzával! 1 hete
- Mocskos irodai titkok: Brit dolgozók vallottak munkahelyi higiénés szokásaikról 2 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 3 hete
- Agresszivitás kezelése a munkahelyen és azon kívül 3 hete
- Ez a gazdasági terület magyar családok százezreinek ad majd munkát 3 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 4 hete
- Minden váltáson gondolkodó munkavállaló potenciális jelölt 1 hónapja
- A brit munkavállalók harmada már dolgozott mérgező vezetővel 1 hónapja
- 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten 1 hónapja