Megjelent: 12 éve

Munkaerő-kölcsönző cég segít a Nokia elbocsátott dolgozóinak

Ma és holnap kerül megrendezésre a Nokia állás- és képzési börzéje, melynek célja az 1200 elbocsátott munkavállaló jövőjének támogatása. A börzén résztvevő Prohuman Kft. máris 500 állásra keres munkavállalót a térségben, két héten belül fel szeretnék tölteni az első 100 helyet.

Mint ismeretes, a Nokia által az év elején bejelentett leépítések első hulláma megtörtént. A komáromi gyárból elbocsátott 1200 munkavállaló továbblépését segítendő állás- és képzési börzét szerveztek, melyen több mint 40 cég képviselteti magát, illetve a magyar és szlovák regionális munkaügyi központok is jelen vannak.

"A Prohumán Munkaerő Szolgáltató és Tanácsadó Kft. a régió egyik legnagyobb munkaerő szolgáltatójaként 500 fős munkaerőigénnyel rendelkezik, melyből 100 főt egy-másfél héten belül munkába is állítanánk, jellemzően operátori és betanított munkakörben --– nyilatkozta Juhász Csongor, a cég ügyvezető igazgatója.

A börzén a cégek bemutatkozásán túl interjúztatásra, és próbafeladatokra is számíthatnak az álláskeresők, így könnyen lehet, hogy már a rendezvény alatt egymásra találnak munkáltatók és munkavállalók.
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta a Magyar Innovációs Nagydíjat

Átadták a 32. Magyar Innovációs Nagydíjat kedden a Parlamentben, a díjat az idén az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta az érelmeszesedés kockázatát... Teljes cikk

Megkezdte a munkavállalók toborzását az épülő debreceni gyárába a kínai Eve Power

Az Eve Power megkezdte a munkavállalók toborzását a tervek szerint 2025 végére felépülő debreceni akkumulátorcella-üzemébe - közölte a projekt... Teljes cikk

160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten

A Schedl német autóipari vállalat 40 milliárd forintos beruházása nyomán 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten - jelentette be... Teljes cikk