Intranet a HR szolgálatában

Az intranet egy olyan korszerű rendszertechnikai és információmenedzselési megoldás, amely kihasználja a vállalati belső számítógép-hálózatok eleve adott infrastruktúráját, az ezeken működő fejlett hálózat- és felhasználómenedzselő rendszereket (operációs rendszer, jogosultsági adatbázis, tűzfal az Internet felé, stb.), valamint az ügyfél-kiszolgáló elrendezésű alkalmazási rendszerek területén felhalmozódott tapasztalatokat.

Minden olyan információs és tudástartalmat, amit az EEM munkában használni szeretnénk, weblapok formájára alakítunk át, majd az Interneten megszokott stílusban"portálszerűen" hozzáférhetővé tesszük a tudáselemeket és a szolgáltatásokat egy induló lapon és a mögötte elhelyezkedő szerveren.
A dolgozó betekinthet saját személyi anyagába, láthat alapstatisztikákat, a vezető részletesen lekérdezheti a szükséges EE-adatokat, felhozható egy kérdőív és a képernyőn pillanatok alatt kitölthető, elindítható egy kisebb e-learning képzési program, tájékoztatható mindenki - olcsón és gyorsan - akciókról, ereményekről, döntésre várő kérdésekről, alakítható a hangulat, motivációs technikák használhatók, és így tovább.
Mindehhez csak(!) tartalom kell, s legfeljebb időnként egy informatikai szakértő. Ha a vállalatnál amúgyis elindult az általános belső tájékoztató-, tudás-megosztó intranet, akkor mindez költségmegosztással hozható létre.

Forrás: Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv