Váltás mobil nézetre
Feliratkozás HíRlevélre
2013. június 18., Arnold, Levente
Cikkek száma: 49413
Együttérzésed mindig a harcban alulmaradóké legyen - ez a nagylelkűség; fogadni viszont a másik félre fogadj - ez az üzlet. - Mark Twain
A legtöbben nem vagyunk vezérigazgatók, és ezt sokszor azzal kompenzáljuk, hogy bunkó menedzsereknek tekintjük őket. - Mérő László
vissza- HR Portal Főoldal
- HR események
- HR szolgáltatók
- Állások - HR
- Bérkalkulátor 2012
- Bérkalkulátor 2013
- Linktár
HR Állások
Bér- és TB csoportvezető
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
Bérszámfejtő / TB ügyintéző
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
HR Manager
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
HR Services Team Leader
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
HR szolgáltatások értékesítője - Budapest
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
Junior IT Business Analyst
2013. 06. 18.
2013. 06. 18.
Toborzási munkatárs, fizikai területre
2013. 05. 29.
2013. 05. 29.
NYUGAT-MAGYARORSZÁGI RÉGIÓVEZETŐ
2013. 05. 21.
2013. 05. 21.
Legnépszerűbb cikkek
Több kínai dolgozó fog vitába szállni foglalkoztatójával a közeljövőben, ha él a költségmentes per lehetőségével, mivel Kína egyik nagy szakszervezete új irányelvet adott ki, olvasható a kínai szakszervezetek szövetsége (All-China Federation of Trade Unions) által hétfőn közzétett anyagában. A szakszervezetek ugyanis költségmentesen igénybe vehető ...
Amíg idehaza a munkáltatók az adójóváírás megszüntetését szorgalmazzák, addig Szlovákiában éppen most tervezik a bevezetését. A pénzügyminisztérium előterjesztéséről nemrégiben indult meg a tárcaközi egyeztetés, hogy 2010-ben már alkalmazhassák az szja-bevallások során - adja hírül a Világgazdaság....
Menthetetlenül öregszik Európa lakossága: az Eurostat szerint a várható életkor emelkedésével, és a születések számának csökkenésével az Európai Unió lakosságának várhatóan nagyjából 30 százaléka lesz 65 éven felüli 2050-ben....
Új lengyel szabályok alakulnak, melyek lehetővé teszik a vállalatoknak, hogy több szovjet utódállamból 6-12 hónapi időre munkavállalási engedély nélkül foglalkoztassanak dolgozókat - áll a Világgazdaságban....
Uniós előírást sért az az új svéd törvény, amely megengedi a határon át érkező e-mailek és telefonhívások megfigyelését állítja Rogin Loeoef, a firenzei Európai Egyetemi Intézet jogi szakértője. ...
A nyugdíjhoz közel a skótok majdnem negyven százaléka nem tudja mennyit rakott félre nyugdíj-előtakarékosság céljából, így halvány fogalma sincs, mennyi pénzt fog kapni....
A portugál munka törvénykönyvének egy tervezett módosítása szerint a dolgozók mindenképpen természetbeni juttatásban kapnák fizetésük egy részét - járt utána a Népszabadság....
Tíz százalékos minimálbér-emelésre szorul Szlovákia, csak így lehetne javítani a gyengébben képzett munkaerő életkörülményein - véli Robert Fico kormányfő. ...
Most, hogy Kínában került megrendezésre az Olimpia, szinte mindenki csak azzal foglalkozik, hogy mennyi turistát várnak a játékokra, mennyi pénzből épültek fel a versenyeknek otthont adó épületek vagy mekkora gazdasági növekedésre lehet számítani a rendezvény következtében. A hétköznapokkal azonban kevesen törődnek. Nézzük, vajon elégedettek-e a kí...
Több mint egymillió osztrák, a lakosság 12,6 százaléka van kitéve annak a veszélynek, hogy havi jövedelmét tekintve a 893 eurós szegénységi küszöb alá csúszik - derül ki az osztrák statisztikai hivatal (SA) legfrissebb, 2006-os adatokon alapuló becsléséből. Hasonló arányokat tárt fel az alsó-ausztriai munkáskamara is.
...
Ősszel vezetik be Franciaországban azt a törvénymódosítást, mely megszünteti az eddigi 35 órás munkahét-korlátot. A jelek szerint a munkavállalók zömét nem érinti a módosítás, mert a gyakorlatban eddig is többet dolgozott. A vezetők viszont háborognak, mert így elesnek tizenkét nap plusz szabadságtól - áll a Világgazdaságban....
Nem sok jót ígérnek a brit munkaerő-piaci kilátások, ugyanis a munkapiacot 2004-ben vizslató kutatás óta nem volt ennyire alacsony a brit munkaerőigény, deríti fel egy friss kutatás....
Faji alapú zaklatási pert nyert egy angol csőszerelő férfi volt ír munkaadója ellen és 20 ezer euró - 4,7 millió forint - kártérítést....
Az átlagos ausztriai munkavállalók meglehetősen rosszul járnak, ha elbocsátják őket az állásukból, tekintve, hogy a nekik járó munkanélküli segély összege nem éri el a szegénységi küszöböt - idézi az ORF osztrák hírtévé hétfő reggeli adását a Világgazdaság....
Két százalékban maximalizálná a közalkalmazotti bérnövekedést a spanyol kormány, hogy levegőhöz jusson az államháztartás a jelenlegi súlyos gazdasági nehézségek közepette - idézi Pedro Solbes gazdasági miniszter szavait a Világgazdaság....
A magyar dolgozók nem vágynak a fapapucsok és szélmalmok országába. Akik mégis elindulnának, azokat a nyelvi akadályok rettentik vissza. Pedig a hollandiai munkavállalás már több mint egy éve nincs engedélyhez kötve. Új sorozat indul az FN-en: kisokos a külföldi munkákról....
Noha vészesen közeledik az új tanév, még mindig több mint tízezer ipari tanulói állás betöltetlen Németországban - jelentette hétfőn a Deutschlandfunk rádióállomás....
Hiába az egyre több diplomás, valamint a brit kormány által az oktatási rendszer fejlesztésére költött több milliárd font, vállalatvezetők között készített felmérések eredményei szerint az elmúlt 10 évben rengeteget romlott a jelentkezők műveltségi szintje, legyen szó tájékozottságról, vagy egyszerű logikai gondolkodásról....
Minél több kisebbségi vagy mozgássérült dolgozót alkalmaz egy cég, annál több megrendeléshez juthat, legalábbis erre tett indítványt a Harriet Harman brit esélyegyenlőségi miniszter. Hatalmas ellenállás övezi az esélyegyenlőség új formáját - írja a Világgazdaság....
Habár már az Adidas és a Henens & Mauritz is jelezte, hogy a növekvő üzemanyagárak miatt számára túl messze van Kína, tőkevonzó képessége még mindig elképesztően erős a távol-keleti országnak: a KPMG szerint az ázsiai ország öt éven belül megelőzheti a vállalati befektetések befogadása terén világelső Egyesült Államokat is - írja a Világgazdaság....
Oldalak: 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298
Heti ajánló
HR Blog oldalak
E-learningTévhit összefoglaló
Az e-learning-gel kapcsolatban számos tévhit él. Az elmúlt hónapokban összesen 16 tévhitet cáfoltunk meg blog bejegyzéseinkben. Úgy vél...
Tudatos VezetésSikeres vállalati válaszok az "összekapcsolt kor" kihívásaira
Az elmúlt néhány év technológiai konvergenciája markáns változásokat hozott az emberek kommunikációs és médiafogyasztási szokásaiban. T...
Coaching Határok NélkülCo-creation azaz a közös alkotás öröme és felelőssége
Amikor az ICF (International Coach Federation) - világ legnagyobb képzett coachokat tömörítő szervezete - PCC (Professional Certified C...
MunkajogHogyan vállaljon nyári munkát a gyerek?
Igaz, hogy az időjárásban még nem érezzük teljesen, de itt a nyár. Az iskola befejezése után a szünidő alatt a fiatalok is vállalhatnak...
Ajánlatok
Kérdés és válasz: ezúttal dr. Németh Helga, a Tetra Pak regionális HR Business Partnere rovatunk szereplője.
Burnout, a kiégés megelőzése 12 lépésben
Eredeti ár: 5 510 FtKedvezmény: 15 %Megtakarítás: 826 FtBurnout - A kiégés megelőzése 12 lépésben Thomas M. H. Berger Ne adjon esélyt a szakmai kiégésre! A könyv hasznos tanácsokat ad a kiégéssel veszélyeztetett embereknek. Azonban remek segédeszköz tanácsadók, coachok, segítők számára is. A kiégés már rég nem ?menedzser betegség?, bárkivel előfordulhat. A program 12...
Bevezetés az e-learningbe!
Eredeti ár: 80 000 FtKedvezmény: 20 %Megtakarítás: 16 000 FtBevezetés az e-learning-be: a kurzus az e-learning történetének áttekintésétől indulva bemutatja az e-learning felhasználási lehetőségeit, eszközrendszerét valamint az e-learning és az e-learning használatának előnyeit, összehasonlítva a hagyományos oktatási módszerekkel. Kinek ajánljuk: azon szervezeteknek, vállalkozásoknak akik...
Önéletrajz alapú előszűrés
Eredeti ár: 99 000 FtKedvezmény: 15 %Megtakarítás: 15 000 FtElőszűréses szolgáltatásaink A CV-Online az Önöknél nyitott pozíciókra keres és választ ki kompetens munkavállalókat a munkaerőpiacon jelenlévő jelöltek közül a megadott pozíció leírás alapján. Önnek már csak azon pályázókkal veheti fel a kapcsolatot, akik megfelelnek az Önök által előírt...
Captain Online Bázis Teszt
Eredeti ár: 15 000 FtKedvezmény: 20 %Megtakarítás: 3 000 FtCAPTain Online Bázis Teszt – jobb választás, jobb munkatársak és jobb teljesitmény. Mérje alkalmazottai alkalmasságát a CAPTain Online Bázis Tesztjének segítségével! A CAPTain Online Bázis Teszt, kétfajta tesztfelmérést tesz lehetővé. Az Analízis teszt egy integrált munkaalkalmasságot mérő,...
PreSelector Europe komplex előszűrés (telefonos interjúztatással)
Eredeti ár: 149 000 FtKedvezmény: 15 %Megtakarítás: 22 350 FtElőszűréses szolgáltatásaink A CV-Online az Önöknél nyitott pozíciókra keres és választ ki kompetens munkavállalókat a munkaerőpiacon jelenlévő jelöltek közül a megadott pozíció leírás alapján. Önnek már csak azon pályázókkal veheti fel a kapcsolatot, akik megfelelnek az Önök által előírt...
RSS | ÁSZF | Impresszum | Médiaajánlat | Referenciák | Magunkról | Kapcsolat | Adatvédelem | ©2003-2013 HR Portal
