Villamosmérnökök nélkül maradhat Németország?

Fokozódni fog a magyar mérnökök elvándorlása, mivel a következő tíz évben a német gazdaságnak százezer villamosmérnökre lesz szüksége az újonnan képzetteken kívül - írja egy friss tanulmányra hivatkozva a Világgazdaság. tovább..

Szeretnek itt lenni az autóipari cégek, de mi lesz, ha nem találnak embereket?

Az autóipari cégek szeretnek Magyarországon lenni, aminek az egyik oka lehet, hogy ez egy olyan ágazat, amelyet nem terhel ágazati különadó - mondta a Világgazdaságnak Mekler Anita, a PwC Magyarország cégtársa. tovább..

Több körben választják ki a háztartási alkalmazottakat

Minden eddiginél több, csaknem tizenötezer bébiszittert, takarítónőt, kertészt, szakácsot foglalkoztattak tavaly Magyarországon. Ennél is többen lehetnek a valóságban, a Nemzeti Adóhivatal ugyanis csak a regisztrált háztartási alkalmazottakról tudott információt adni. Igény ugyanis van a házi teendők ellátására, még hozzá főállású házvezetőnő és/ vagy gyermekfelügyelő iránt ugrott meg az érdeklődés az elmúlt években - tapasztalja az egyik munkaerő-közvetítő. Jelentkező is akad bőven: zömmel nem piacképes diplomával rendelkező tanárok, művelődésszervezők, egészségügyi alkalmazottak, érettségivel rendelkezők vagy éppen a vendéglátásba belefáradt munkavállalók. tovább..

Új szolgáltató központ érkezik hazánkba

Az amerikai Flowserve Corporation zöldmezős beruházással globális szolgáltató központot hoz létre Debrecenben, amellyel 404 új munkahelyet teremt; a cég 4,3 milliárd forint értékű beruházáshoz 1,5 milliárd forint támogatást kap a költségvetésből - jelentette be Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter. tovább..

Nem is rossz a munkaerőhiány, legalább a kirúgott közszolgák is el tudnak majd helyezkedni

A munkanélküliség további csökkenését várják az elemzők, miután az év elején a várakozásoknál kedvezőbben alakult a mutató. A Takarékbank és az Erste elemzője 6 százalék alatti munkanélküliségi adatot vár, a tavalyi 6,8 százalékról pedig éves átlagban is 5,7-6,2 százalékra csökkenhet a mutató. tovább..

Új stratégia kell a munkavállalók és a munkáltatók részéről

A munkatársat kereső cégek rendre abba ütköznek, hogy egy-egy állásra nem találnak alkalmas jelölteket. A jelenség nem új keletű és kezd általánossá válni. Szakemberek szerint a megváltozott munkaerő-piaci viszonyok újfajta stratégiát igényelnek mind a munkaadók, mind a munkavállalók részéről. tovább..

További cikkek
Gyanakodjon, ha februárban eperszedőket toboroznak Skóciába

Aki elkeseredetten, végső kétségbeesésében vág neki a külföldi munkavállalásnak az könnyebben esik áldozatául csalásnak, megtévesztésnek.... Teljes cikk

19 hónap állás nélkül: hogyan éljük túl?

18-19 hónap nagyon hosszú idő. Márpedig Teljes cikk

Ingyenes segítség megváltozott munkaképességű állaáskeresőknek

A Munkaerőpiacon Maradás Egyesület térítésmentes munkaerő-piaci szolgáltatásainak kiterjesztése céljából országos hálózatot hoz létre. A 27... Teljes cikk

Zsákutca a védett foglalkoztatás?

Gyorsítópálya helyett, az eredeti célokkal szemben, zsákutca lehet a megváltozott munkaképességűek támogatott foglalkoztatása. az elmúlt... Teljes cikk

Irreálisan magas bérigény vagy megélhetési kérdés?

A napokban több cikk is napvilágot látott a pályakezdők elrugaszkodott bérigényeit illetően. Valóban ennyire irreálisak lennének az elvárásaik? Mi... Teljes cikk